高中教师是否可以通过补课来解决教学不足问题？
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
中共中央办公厅和国务院办公厅发布了一份文件,旨在有效管理校外培训活动,特别是学科培训工作,以缓解义务教育阶段学生过重的作业压力和校外学科类培训活动带来的严重影响。该政策规定,校外培训机构在国家法定节假日、休息日及寒暑假期间不得开展任何形式的学科类培训工作。同时,文件要求学校完善作业管理办法,加强学科组和年级组作业统筹,合理调控作业结构,确保难度不超国家课标。学校还要建立作业校内公示制度,加强质量监督,并严禁给家长布置或变相布置作业,以及要求家长检查、批改作业。此外,文件还要求分类明确作业总量,确保小学一、二年级不布置家庭书面作业,小学三至六年级书面作业平均完成时间不超过60分钟,初中书面作业平均完成时间不超过90分钟。最后,文件鼓励布置分层、弹性和个性化作业,并坚决克服机械和无效作业,杜绝重复性和惩罚性作业,同时要加强作业完成指导,教师不得要求学生自批自改作业。
《关于进一步减轻义务教育阶段学生作业负担和校外培训负担的意见》 4．健全作业管理机制。学校要完善作业管理办法，加强学科组、年级组作业统筹，合理调控作业结构，确保难度不超国家课标。建立作业校内公示制度，加强质量监督。严禁给家长布置或变相布置作业，严禁要求家长检查、批改作业。 5．分类明确作业总量。学校要确保小学一、二年级不布置家庭书面作业，可在校内适当安排巩固练习；小学三至六年级书面作业平均完成时间不超过60分钟，初中书面作业平均完成时间不超过90分钟。 6．提高作业设计质量。发挥作业诊断、巩固、学情分析等功能，将作业设计纳入教研体系，系统设计符合年龄特点和学习规律、体现素质教育导向的基础性作业。鼓励布置分层、弹性和个性化作业，坚决克服机械、无效作业，杜绝重复性、惩罚性作业。 7．加强作业完成指导。教师要指导小学生在校内基本完成书面作业，初中生在校内完成大部分书面作业。教师要认真批改作业，及时做好反馈，加强面批讲解，认真分析学情，做好答疑辅导。不得要求学生自批自改作业。
对内容有疑问，可立即反馈反馈
-
-
教师课时不足扣工资是否合法员工不加班就扣工资不合法。用人单位不能强迫员工加班，更无权克扣工资。用人单位安排员工加班，必须事先与员工及工会进行协商。如用人单位事先未与员工及工会协商或者用人单位安排的加班违反了劳动法律法规的有关规定，员工有权拒绝加班。但在特殊条件下，单
2024.07.13 24 -
-
代课教师补偿问题
合同期内，公司无故提前解除劳动合同的，应该支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工
2022-10-20 15,340 -
教师课题费可以分么？
婚内收入或者可以确定的收入为夫妻共同财产，离婚时可予依法分割。如果满意敬请采纳并好评，若有需要欢迎联系本律师。
2022-10-21 15,340 -
教师无偿补课可以吗
1.可以，教育部门只禁止有偿补课。教育部门禁止有偿补课的对象是“在职教师”，公办学校的代课教师和民办学校的任职教师，都属于在职教师，受到约束，都不能进行有偿补课。 2.法律依据：《严禁中小学校和在职中
2023-11-13 15,340 -
中学高级女教师是否延长？
没有，现行的劳动法规定是50周岁退休
2022-11-01 15,340
-
01:15
父母是教师可以申请贫困生吗父母是教师可以申请贫困生。满足以下条件即可： 1、热爱社会主义祖国，拥护中国共产党的领导； 2、遵守宪法和法律，遵守学校规章制度； 3、诚实守信，道德品质优良； 4、勤奋学习，积极上进； 5、家庭经济困难，生活俭朴。 根据相关法律规定，国家
8,385 2022.05.11 -
00:56
中国教师法哪年颁布中国教师法1993年颁布的。具体如下：《中华人民共和国教师法》已由中华人民共和国第八届全国人民代表大会常务委员会第四次会议于1993年10月31日通过，现予公布，自1994年1月1日起施行。中华人民共和国教师法，这部法律的基本精神就是用法律
7,002 2022.04.17 -
00:53
老人退休教师工资是怎补发老人退休教师工资的补发如下：1、教师退休或者退职后，享受国家规定的退休或者退职待遇。县级以上地方人民政府，可以适当提高长期从事教育教学工作的，中小学退休教师教的退休金比例；2、地方各级人民政府，对教师以及具有中专以上学历的毕业生，到少数民族
133,368 2022.05.11
