过失伤害罪轻伤的赔偿标准是多少
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赔偿标准如下： 1.当事人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。 2.当事人无固定收入的，能证明最近3年的平均收入的，按最近3年的平均收入计算。 3.当事人无固定收入且无法证明最近三年平均收入的，可以参照当地相同或相近行业上一年度职工的平均工资计算。 实际减少的收入必须是实际丧失的收入，包括工资、奖金、津贴、课酬、合法的兼职收入等，但一般不包括企业经营者作为受害者时所丧失的经营损失和特殊工种的补助费。
国家轻伤害赔偿项目及标准如下： 1、医疗费：根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定； 2、误工费：根据受害人的误工时间和收入状况确定； 3、护理费：根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定； 4、交通费：根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算； 5、住院伙食补助费：可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。
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轻伤赔偿标准是多少轻伤没有统一的赔偿金额。主要赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费。医疗费可以根据医疗机构出具的收款凭证确定，误工费用可以根据误工时间和收入状况确定。具体的赔偿金额需要双方的协商和当地的收入水平确定。
2020.09.21 338 -
轻伤害鉴定标准赔偿金多少故意伤害罪，造成轻伤的，一般是三年以下有期徒刑、管制或拘役。具体的赔偿标准，要看伤势是否构成民事上伤残等级，然后根据伤残等级、具体损失以及当地的经济发展水平情况来计算具体的赔偿金额。
2020.06.10 162 -
轻伤赔偿标准多少具体赔偿数额，各地的标准不一样。可以要求造成伤害的人根据鉴定标准以及医药费用等进行如医疗费、护理费、精神损失费、误工费等的相应的补偿，总的来说致人轻伤一般要赔偿3到8倍的医药费，而且如果追究责任的话，还要判刑。
2021.02.07 325
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过失伤害罪致人轻伤的赔偿标准是怎样的？
过失致人轻伤，如果对方向法院提起民事诉讼，法院会判决加害方承担相应赔偿责任，赔偿受人医疗费、护理费、误工费等损失。过失致人重伤，才构成犯罪，应处三年以下有期徒刑或者拘役。刑法第二百三十五条过失伤害他人
2022-10-06 15,340 -
轻伤害赔偿标准是多少
在轻伤害案件中，法律对伤害赔偿的标准并没有具体规定，但可以参照最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释的有关规定执行。 受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收
2022-05-14 15,340 -
轻伤害赔偿是标准多少
这个没有具体标准，可以伤残鉴定后进行相关赔偿，若不符合可以根据最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释第十七条受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医
2022-08-31 15,340 -
故意伤害罪轻伤赔偿标准2020是多少？
轻伤赔偿包括医疗费，适量的营养费，交通费，陪侍费，后期治疗费，一般会参照当地平均工资的对方损失多少就赔多少，要他给医药费的发票结算。另外双方打架有个责任承担问题。
2022-09-03 15,340
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01:16
故意伤害罪的赔偿标准如因当事人故意伤害他人，导致受害人遭受人身损害的，因此产生的医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，具体包含医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿的义务人应该予以赔偿；且根据刑法有关规定，故意伤害他人身
1,902 2021.04.25 -
01:06
故意伤害轻伤罪量刑标准故意伤害罪，是指行为人故意非法损害他人身体健康的行为。在故意伤害他人的刑事案件中，行为人如果造成一人轻伤，那么可能会被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。因为根据《中华人民共和国刑法》第二百三十四条之规定，行为人故意伤害被害人，造成受害人不
520 2022.04.25 -
01:12
工伤5级伤残赔偿标准是多少工伤是指职工在劳动或工作工程中受到的伤害。工伤构成五级伤残的，依据《工伤保险条例》第三十六条的规定，有以下赔偿标准： 1、按照五级伤残的标准，从工伤保险基金中支付18个月的权利人本人工资作为一次性伤残补助金； 2、保持劳动关系的，用人单位可
1,531 2021.03.24
