您的位置:法师兄 > 专业问答 > 什么是国有企业和事业单位人员失职罪?

什么是国有企业和事业单位人员失职罪?

2021-06-18 10:20

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

台湾在线咨询顾问团

2021-06-18回复

专业分析:

国有公司、企业、事业单位人员失职罪、滥用职权罪(取消徇私舞弊造成破产、亏损罪名,刑法第168条),是指国有公司、企业的工作人员,由于严重不负责任或者滥用职权,造成国有公司、企业破产或者严重亏损,致使国家利益遭受重大损失,以及国有事业单位的工作人员由于严重不负责任或者滥用职权,致使国家利益遭受重大损失的行为。

法律依据:

《中华人民共和国刑法》第一百六十八条 国有公司、企业的工作人员,由于严重不负责任或者滥用职权,造成国有公司、企业破产或者严重损失,致使国家利益遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;致使国家利益遭受特别重大损失的,处三年以上七年以下有期徒刑。 国有事业单位的工作人员有前款行为,致使国家利益遭受重大损失的,依照前款的规定处罚。 国有公司、企业、事业单位的工作人员,徇私舞弊,犯前两款罪的,依照第一款的规定从重处罚。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张神兵律师

广东律参律师事务所

刑法第168条规定,国有公司、企业、事业单位人员失职罪、滥用职权罪是指国有公司、企业的工作人员,由于严重不负责任或者滥用职权,造成国有公司、企业破产或者严重亏损,致使国家利益遭受重大损失,以及国有事业单位的工作人员由于严重不负责任或者滥用职权,致使国家利益遭受重大损失的行为。

章法律师

广东律参律师事务所

国有公司、企业事业单位人员失职罪,是指国有公司、企业的工作人员,由于严重不负责任,造成国有公司、企业破产或者严重亏损,致使国家利益遭受重大损失的行为。

律师普法更多>>
  • 什么是国有公司企业事业单位人员失职罪
    什么是国有公司企业事业单位人员失职罪

    公司企业事业单位人员失职罪客观上表现为国有企业或者公司的工作人员由于对公司的严重不负责或滥用职权,而且公司主管人员,对市场需求上不听取各方意见独断独行,管理混乱,规章制度不健全等。致使企业产生巨大的决策性失误,造成企业或公司的严重亏损,甚至

    2022.04.12 730
  • 国有企业事业单位人员失职罪怎么办
    国有企业事业单位人员失职罪怎么办

    根据我国法律规定,国有公司、企业的工作人员,由于严重不负责任或者滥用职权,造成国有公司、企业破产或者严重损失,致使国家利益遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;致使国家利益遭受特别重大损失的,处三年以上七年以下有期徒刑。国有事业单位的

    2020.06.17 259
  • 国有公司、企业、事业单位人员失职罪定罪标准是什么
    国有公司、企业、事业单位人员失职罪定罪标准是什么

    国有公司、企业的工作人员,由于严重不负责任或者滥用职权,造成国有公司、企业破产或者严重损失,致使国家利益遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;致使国家利益遭受特别重大损失的,处三年以上七年以下有期徒刑。

    2020.01.31 93
专业问答更多>>
  • 什么是国有企业企业事业单位人员失职罪

    是指国有公司、企业的工作人员,由于严重不负责任或者滥用职权,造成国有公司、企业破产或者严重亏损,致使国家利益遭受重大损失,以及国有事业单位的工作人员由于严重不负责任或者滥用职权,致使国家利益遭受重大损

    2022-06-14 15,340
  • 国有企业,事业单位人员失职罪是什么

    国有公司、企业、事业单位人员失职罪、滥用职权罪(取消徇私舞弊造成破产、亏损罪名,刑法第168条),是指国有公司、企业的工作人员,由于严重不负责任或者滥用职权,造成国有公司、企业破产或者严重亏损,致使国

    2021-06-22 15,340
  • 什么是国有公司,企业和事业单位人员失职罪

    国有公司、企业、事业单位人员失业罪、滥用职权罪(取消私人不正当行为破产、损失罪、刑法第168条)是指国有公司、企业员工、严重不负责任或滥用职权,国有公司、企业破产或严重损失,国家利益严重损失,国有事业

    2021-10-22 15,340
  • 什么是国有公司、企业、事业单位人员失职罪

    国有公司、企业、事业单位人员失职罪、(取消徇私舞弊造成破产、亏损,第168条),是指国有公司、企业的工作人员,由于严重不负责任或者滥用职权,造成国有公司、企业破产或者严重亏损,致使国家利益遭受重大损失

    2022-09-04 15,340
法律短视频更多>>
  • 企业单位辞退员工怎么补偿 01:52
    企业单位辞退员工怎么补偿

    企业在与劳动者劳动合同未到期前辞退员工,除需要依照法律规定以及合同约定承担法律责任外,还需要向员工支付经济补偿金。经济补偿金的数额按照劳动者的工作年限计算,工作每满一年补偿一个月的工资,超过六个月不满一年按一年计算,不满六个月的可请求半个月

    738 2022.04.17
  • 事业单位职业年金什么时候开始缴纳 00:58
    事业单位职业年金什么时候开始缴纳

    事业单位职业年金的缴纳时间,与机关事业单位缴纳基本养老保险同步。职业年金所需费用由单位和工作人员个人共同承担。职业年金是指,机关事业单位及其工作人员在参加机关事业单位基本养老保险的基础上,建立的补充养老保险制度。中国的职业年金是一种补充养老

    6,402 2022.05.11
  • 企业监事是什么 01:25
    企业监事是什么

    企业监事,指的是企业中经常设置的监察机关的成员,又可以被称“监察人”,主要负责监察企业的财务状况,企业高管人员工作执行情况,及由公司章程中规定其他监察职责。在中国,由监事所组成的监督机构一般被称为“监事会”,它主要是企业必备的法定的监督机关

    21,462 2022.04.15
刑事辩护不同阶段法律问题导航
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?