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多次职务侵占怎么处罚

2022-05-14 15:01

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2022-05-14回复

专业分析:

职务侵占怎么样量刑要根据所涉及到的金额和犯罪情节来定,犯罪嫌疑人可以主动上交非法所得争取轻判的可能。 《刑法》271条规定,公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。司法解释规定按照受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的二倍、五倍执行职务侵占罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起点,即犯罪数额六万元以上属“数额较大”,一百万以上属“数额巨大”。 因此,多次职务侵占如何处罚需要结合犯罪数额来确定,如果数额在6万元以上,100万元以下的,量刑为五年以下有期徒刑或者拘役;如果数额在100万元以上的,在五年以上十五年以下有期徒刑内量刑。

法律依据:

《中华人民共和国刑法》第二百七十条 将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。 将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交出的,依照前款的规定处罚。 本条罪,告诉的才处理。

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多次职务侵占仍然是按照职务侵占罪定罪,数额较大的,被判处五年以下有期徒刑或者拘役。数额巨大的,被判处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。多次职务侵占是一种很严重的情况,一旦这种情况发生,就会接近量刑时从重处罚的范围和空间。

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