您的位置:法师兄 > 专业问答 > 规定脱岗怎么处罚

规定脱岗怎么处罚

2022-10-05 15:48

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

陕西在线咨询顾问团

2022-10-05回复

专业分析:

脱岗是违反劳动纪律的行为,劳动法没有明确具体的规定,不过,公司根据劳动法授权制定的劳动规章与管理规定肯定有相关处理方式,按公司规定处罚吧。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

吴国公律师

广东集智求强律师事务所

脱岗按公司规章制度处理。一般性质是警告、通报批评、罚款、单次出现这种问题也可以开除,但是需要按劳动法做出赔偿,如果多次脱岗则可以解除劳动关系不予赔偿。

章法律师

广东律参律师事务所

按一般理解脱岗,这要看各单位(公司)的制度而定,在执法过程中擅离职守可以追究法律责任。上班时擅自脱岗等各单位或企业都有规章制度名文规定。警告,记过,记大过,严重的可以开除等。

律师普法更多>>
  • 脱岗怎么处理
    脱岗怎么处理

    根据各单位(公司)的制度而定。

    2020.03.30 340
  • 劳动法对脱岗怎么处理?
    劳动法对脱岗怎么处理?

    脱岗一般由用人单位规章制度规定,劳动法中无明确规定。员工脱岗属于严重违反用人单位规章制度的,用人单位可解除劳动合同,并且不需要支付经济补偿。

    2020.09.23 819
  • 单位员工脱岗怎么处理
    单位员工脱岗怎么处理

    这要看各单位的制度而定,在执法过程中擅离职守可以追究法律责任。上班时擅自脱岗等各单位或企业都有规章制度名文规定。警告,记过,记大过,严重的可以开除等。

    2020.01.27 967
专业问答更多>>
  • “脱审”交通法新规“脱审”怎么处罚

    1、汽车脱审,3个月内,直接补充即可,口头警告,不罚款。2、汽车脱审超过3个月但未满2年,需要缴纳罚款,从50元到200元不等,而且要扣3分。3、如果汽车两年多没有进行年度检查,车辆文件将被取消,恢复

    2021-09-24 15,340
  • 员工脱岗怎么处理劳动法

    脱岗一般由用人单位规章制度规定,劳动法中无明确规定。员工脱岗属于严重违反用人单位规章制度的,用人单位可解除劳动合同,并且不需要支付经济补偿。

    2021-09-07 15,340
  • 汽车脱审处罚新规定

    1、汽车脱审的话,在三个月以内,直接补办就可以,会收到口头警告,不罚款。2、汽车脱审超过三个月但是不到两年的话,需要缴纳罚款,50到200元不等,而且要扣3分。3、如果汽车超过两年都没有进行,那么车辆

    2022-08-22 15,340
  • 机动车脱审处罚规定

    1、2017年车辆脱审的后果之一:罚款200分,扣3分:如果汽车不按时接受体检,车辆及其部件将存在很大的安全风险。未经年度审查上路的,经核实,交警将暂时扣留机动车,并按照《中华人民共和国道路交通安全法

    2021-12-31 15,340
法律短视频更多>>
  • 不按规定停车等候怎么处罚 01:17
    不按规定停车等候怎么处罚

    不按规定停车等候的,会被公安机关交通管理部门扣记2分,罚五元。依据《道路交通安全违法行为记分分值》的规定,机动车驾驶人有下列违法行为之一,一次记2分: 1、驾驶校车运载学生,不按照规定放置校车标牌、开启校车标志灯,或者不按照经审核确定的线路

    2,237 2022.04.17
  • 未按规定使用灯光怎么处罚 00:56
    未按规定使用灯光怎么处罚

    未按规定使用灯光的处罚如下: 1、机动车在发生故障或者事故后,不按规定使用灯光的,罚款200元,扣3分; 2、机动车超车不按规定使用灯光的,罚款100元,记1分; 3、机动车夜间会车不按规定使用灯光的,罚款100元,记1分; 4、机动车通过

    5,189 2022.04.17
  • 酒驾如何处罚规定 01:40
    酒驾如何处罚规定

    酒驾的处罚规定分为两种情况。第一种情况是指,行为人只是构成了普通的行政违法行为。这时候,要按照中华人民共和国道路交通安全法第九十一条的规定,对酒驾的行为人作出行政上的处罚。具体来说,一般情况下,行为人只需要缴纳行政罚款,同时被暂时扣留驾驶证

    1,619 2022.04.15
交通事故不同阶段法律问题导航
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?