村级流动人口治安管理责任书
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根据《公安部租赁房屋治安管理规定》，为保证承租人的合法权利，维护社会治安，合法出租房屋，我社区特向各村治保委员会签定房屋出租户治安责任保证书，并保证做到： 一、对承租人应逐一查看其合法有效的居民身份证(外来暂住人口需办理暂住证)和流动人口婚育证明，对无身份证件，或证件与承租人身份不符的,保证不出租房屋。 二、将房屋出租给外来暂住人口居住时，在24小时内带领承租人到社区派出所申报暂住登记。离开时，办理注销手续.经常和暂住人口宣传有关法律规定，落实治安防范措施,保障暂住人口居住和经营的安全。 三、将房屋租给本社区常驻人口居住时在24小时内带领承租人到居委会申报。 四、在居委会的领导下，主动参加居委会工作，搞好本户安全防范工作，一定做到以下几点： 1、不允许承租人存放易燃、易爆、毒害、腐蚀性等违禁物品。 2、不允许承租人从事偷窃、赌博、收赃、窝脏、制假、贩假、卖淫、嫖娼、传播和贩卖反动、淫秽物品等违法活动。 3.不将房屋出租给“邪教组织”或非法团体做为活动据点。 4.、发现有违法犯罪可疑情况，及时向公安机关报告，不隐藏、包庇违法犯罪份子，不参与违法犯罪活动。 五、主动接受公安机关和居委会对房屋出租户进行的治安检查。 本房屋出租户治安安全责任书一式三份，居委会、房屋出租人、承租人各执一份，自签字之日生效。 居委会主要负责人：(签字) ________年____月____日 房屋出租治安责任保证人：(签字) ________年____月____日
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到当地管辖的公安派出所咨询。为了加强租赁房屋的管理，做好安全防护和保护租赁双方的合法权益，户主和租户就需要签定租赁房屋治安管理安全责任书，对租赁房屋实行治安管理、建立登记、安全检查等制度。
依据《山东省流动人口服务管理暂行办法》规定，用人单位聘用流动人口，应当自聘用之日起3个工作日内，组织流动人口申报居住登记； 与流动人口终止或者解除劳动关系的，应当自终止或者解除劳动关系之日起3个工作日内报告公安派出所。
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流动人口聘用单位应怎么履行流动人口服务管理责任依据《山东省流动人口服务管理暂行办法》规定，用人单位聘用流动人口，应当自聘用之日起3个工作日内，组织流动人口申报居住登记； 与流动人口终止或者解除劳动关系的，应当自终止或者解除劳动关系之日起3个工作日内报告公安派出所。
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依据《山东省流动人口服务管理暂行办法》规定，用人单位聘用流动人口，应当自聘用之日起3个工作日内，组织流动人口申报居住登记； 与流动人口终止或者解除劳动关系的，应当自终止或者解除劳动关系之日起3个工作日
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1、医学证明，生理醉酒人的辨认和控制能力只是有所减弱，并未完全丧失，不属于无责任能力人； 2、生理醉酒人在醉酒前对自己醉酒后可能实施违反治安管理的行为应当预见到，甚至已有所预见，在醉酒状态下实施危害行
2022-11-20 15,340 -
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8,419 2022.04.17 -
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12,264 2022.04.17 -
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