高管职务侵占罪证据采集应如何进行
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按照犯罪行为中涉及到的总价值计算侵占总价值。举例说明：假如利用职务之便非法侵占钢材价值五万元，犯罪嫌疑人将钢材卖了，获得赃款三万元。计算犯罪价值应该为五万元，而不是三万元。《刑法》对职务侵占罪的处罚规定：第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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一般来说侵占罪证据的收集是证明侵占罪成立的依据。证据可以是人证、物证、视听资料等。根据实际的情况，任何公民如果以非法占有为目的，将其它公民交给自己保管的财物、遗忘物或者埋藏物，拒不归还或者假装不知情的行为，都将构成侵占罪。
按实际情况，以非法占有为目的，将他人的交给自己保管的财物、遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交还的行为构成侵占罪。所以侵占罪搜集证据就是证明侵占罪的成立。证据可以是人证、物证、视听资料等。刑法规定，将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。我国刑事诉讼法规定，可以用于证明案件事实的材料，都是证据。证据包括: 1、物证; 2、书证; 3、证人证言; 4、被害人陈述; 5、犯罪嫌疑人、被告人供述和辩解; 6、鉴定意见; 7、勘验、检查、辨认、侦查实验等笔录; 8、视听资料、电子数据。证据必须经过查证属实，才能作为定案的根据。
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2020.11.17 150
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如何获得高管职务侵占罪证据职务侵占罪证据采集办法
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2021-07-29 15,340 -
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1,250 2022.04.17 -
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