您的位置:法师兄 > 专业问答 > 纪检委解除留置条件

纪检委解除留置条件

2022-06-01 08:17

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

天津在线咨询顾问团

2022-06-01回复

专业分析:

1、包括留置期限届满、调解结束移送检察机关采取强制措施等,而解除的程序依据解除的情形而定。 2、法律依据《中华人民共和国监察法》 第四十一条省级以下监察机关采取留置措施,应当由监察机关领导人员集体研究决定,报上一级监察机关批准。省级监察机关决定采取留置措施,应当报中华人民共和国监察委员会备案。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

章法律师

广东律参律师事务所

纪检委解除留置条件包括两种情况: (1)采取留置措施后发现涉嫌职务犯罪,需要移送审查起诉的,在检察机关决定采取逮捕等强制措施后,监查部门解除留置措施,将留置人员交给检察机关; (2)取留置措施后未发现犯罪行为,监查部门认为可以解除留置或者留置期限届满后,应当撤销案件,解除留置措施; 虽不移送司法机关,但仍可依据调查结果进行党内处分、对被调查人和所在单位提出监查建议。

张神兵律师

广东律参律师事务所

依据我国监察法的规定,监察委会员对被调查人员采取留置措施的条件包括涉及案情重大、复杂的;可能逃跑、自杀的等。涉及案情重大、复杂的;可能逃跑、自杀的;可能串供或者伪造、销毁、转移、隐匿证据的;可能有其他妨碍调查行为的。对涉嫌行贿犯罪或者共同职务犯罪的涉案人员,监察机关可以依照前款规定采取留置措施。

律师普法更多>>
  • 纪检留置条件
    纪检留置条件

    监察委员会对被调查人员采取留置措施的条件主要包括涉及案情重大、复杂的;可能逃跑、自杀的;可能串供或者伪造、隐匿、毁灭证据等其他妨碍调查的行为。

    2020.04.01 765
  • 提出纪检留置条件
    提出纪检留置条件

    留置,是监察机关调查严重职务违法和职务犯罪的重要手段,必须依法严格掌握,慎重使用。 监察法规定,留置的适用条件包括: (1)被调查人涉嫌贪污贿赂、失职渎职等严重职务违法或者职务犯罪; (2)监察机关已经掌握其部分违法犯罪事实及证据,仍有重要

    2020.04.24 216
  • 纪检委留置严重吗
    纪检委留置严重吗

    纪委无权留置,监察委才能留置,三个月,特殊情况六个月。监察法第四十三条监察机关采取留置措施,应当由监察机关领导人员集体研究决定。设区的市级以下监察机关采取留置措施,应当报上一级监察机关批准。省级监察机关采取留置措施,应当报国家监察委员会备案

    2020.09.11 1,136
专业问答更多>>
  • 纪检委解除留置

    包括留置期限届满、调解结束移送检察机关采取强制措施等,而解除的程序依据解除的情形而定。

    2022-05-17 15,340
  • 纪检委解除留置名单

    纪检委解除留置条件包括两种情况: (一)采取留置措施后,发现涉嫌职务犯罪,需要移送审查起诉的,检察机关决定采取逮捕等强制措施后,监察部门应当解除留置措施,并将留置人员移交检察机关; (2)取消留置措施

    2021-11-21 15,340
  • 纪检留置条件?

    留置条件:被调查人涉嫌失职、渎职等严重职务违法或者职务犯罪的,监察机关已经掌握了部分违法犯罪的事实和证据,仍有重要问题需要进一步调查,涉及案件重大、复杂、可能逃跑、自杀、可能串供或者伪造、隐匿、毁灭证

    2021-12-05 15,340
  • 纪检留置条件:

    保留是监察机关调查严重职务违法行为和职务犯罪的重要手段,必须依法严格把握用。 根据监察法,留置的适用条件包括: (调查人涉嫌贪污贿赂、失职渎职等严重职务违法或职务犯罪; (2)监察机关已掌握部分违法犯

    2021-10-31 15,340
法律短视频更多>>
  • 单方面解除合同的条件 01:18
    单方面解除合同的条件

    当出现下面几种法律规定的事由时,合同当事人可以单方面解除合同: 第一,因不可抗力致使不能实现合同目的;比如在地震中毁损了买卖合同中规定特定标的物,致使买卖合同无法实现,此时就可以单方面解除合同; 第二,在履行期限届满之前,当事人一方已经明确

    1,304 2022.04.15
  • 合同解除的条件有哪些 01:23
    合同解除的条件有哪些

    根据我国合同法的相关规定,解除合同的条件有: 1、因违约方在合同期限截止后未按照约定履行合同义务的,守约方有权解除合同;双方可以通过协商方式约定违约赔偿责任,当双方协商不成时,守约方可以通过诉讼的方式,按照合同的约定追究违约方的违约责任,并

    5,964 2022.04.15
  • 被迫解除劳动合同条件 01:10
    被迫解除劳动合同条件

    员工被迫解除劳动合同的条件有: 1、用人单位没有按照劳动合同的约定为员工提供劳动条件或劳动保护的; 2、用人单位没有按照劳动合同的约定足额、及时向员工支付劳动报酬的; 3、用人单位没有依法为在职的员工缴纳社会保险费的; 4、用人单位的规章、

    2,553 2022.04.15
刑事辩护不同阶段法律问题导航
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?