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一般情况下最新玩忽职守立案标准是什么

2022-08-16 13:59

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2022-08-16回复

专业分析:

原系全国劳动模范、省(部)级劳动模范以及部队军以上单位曾授予战斗英雄或曾荣立一等功并一直保持其荣誉的职工,在病假期间,工资照发。 职工患病,在医疗期内停工治疗期间,每月领取的病假工资不得低于当地最低工资标准的80%。

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章法律师

广东律参律师事务所

玩忽职守罪的立案标准是造成死亡1人以上,或者重伤3人以上,或者重伤2人、轻伤4人以上,或者重伤1人、轻伤7人以上,或者轻伤10人以上的。第二个是导致20人以上严重中毒的第三个是造成个人财产直接经济损失15万元以上,或者直接经济损失不满15万元,但间接经济损失75万元以上的。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

玩忽职守罪是指国家机关工作人员严重不负责任,不履行或者不认真履行职责,致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的行为。涉嫌下列情形之一的,应予以立案: (1)造成死亡回人以上,或者重伤3人以上,或者轻伤10人以上的; (2)造成直接经济损史30万元以上的,或者直接经济损失不满30万元,但间接经济损失超过100万元的; (3)询私舞弊,造成直接经济损失20万元以上的; (4)造成有关公司、企业等单位停产、严重亏损、破产的; (5)严重损害国家声誉,或者造成恶劣社会影响的; (6)海关、外汇管理部门的工作人员严重不负责任,造成巨额外汇被骗或者逃汇的; (7)其他致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的情形; (8)拘私舞弊,具有上述情形之一的。

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