单位不给交医疗保险怎么办
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如果在工作期间生病（已过试用期的、期用期最多不超过三个月）的话，可以由本人或者其家属，到当地的《劳动仲裁委员会》去起诉这家单位，要求住院期间产生的费用，按照正常参保报销费用，医保部分由企业支付； 如果该企业拒绝支付这笔费用，而患者本人及其家属又不满〈劳动仲裁委员会〉处理办法的，可于1至3个月内，到当地的初级人民法院提交诉讼；【职业病】《工伤保险条例》规定：按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位自被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向劳动保障部门提出工伤认定申请。 用人单位未按照上述规定提出工伤认定申请的，患职业病的职工在被诊断、鉴定为职业病之日起一年内，可以直接向劳动保障部门提出工伤认定申请。 提出工伤认定申请应当提交下列材料： （一）工伤认定申请表（当地劳动部门领取）； （二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料； （三）医疗诊断证明书（包括门诊病历、急诊病历、住院病历的复印件）； 劳动保障部门收到工伤认定申请之日起六十日内作出《工伤认定书》，并通知单位和职工或亲属。职工凭《工伤认定书》可以申请工伤伤残鉴定和享受工伤待遇。 需要带的证明：劳动合同，工作证、工资条、胸卡等。（材料越充份，胜率越大）
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如果是已经缴纳过员工社保的，向有关机关提交职工社会保险增员表即可，一般在网申申报即可，如果单位未开通网上申报的也可以前往机构办理。如果之前未为员工缴纳过医疗保险，则办理新参保手续，需要填写个人信息表、社会保险费缴费申报表等内容。
单位不给交养老保险可以去当地劳动监察大队投诉。我国《社会保险法》赋予社会保险费征收机构必要的强征手段，包括查询用人单位存款账户，从用人单位存款账户直接划拨社会保险费，申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产等
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退休人员的原单位不给交医疗保险该怎么办退休人员的原单位不给交医疗保险的解决方法：自己补缴够25年的医疗保险。 根据《劳动法》的相关规定，用人单位必须跟员工签订劳动合同并购买保险，因此购买社保是必须的，属于强制保险，因此如果公司不给交社保可以跟用工单位协商解决，无果的情况下，申请
2022.07.02 2,938 -
原单位不给交保险怎么办原单位没给交保险可以要求单位补交。保险，是指投保人根据合同约定，向保险人支付保险费，保险人对于合同约定的可能发生的事故因其发生所造成的财产损失承担赔偿保险金责任，或者被保险人死亡、伤残、疾病或者达到合同约定的年龄、期限等条件时承担给付保险金
2020.12.22 162 -
单位交的医疗保险怎么用单位交的医疗保险主要分为个人账户和统筹基金，不同的种类所使用的范围是不同的，作用如下： 1、个人账户：支付门诊费用、住院费用中的个人自付部分及定点药店购物费。 2、统筹基金，用于支付住院医疗和部分门诊大病费用。
2020.03.28 451
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医疗保险单位不交怎么办
用人单位不给员工交社保将会损害员工的劳动权利，一旦员工在工作中受伤之后，可能就因为没有社保，就会影响工伤认定，甚至是伤残鉴定。如果你的用人单位不给你购买社保的，你可以向当地的劳动保障监察部门投诉，也可
2022-04-06 15,340 -
医疗保险单位不交费怎么办
根据《中华人民共和国社会保险法》第二十三条规定，单位需要缴纳基本医疗保险，基本医疗保险是由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日
2022-06-01 15,340 -
单位未交医疗保险怎么办？
1.这是不合法的，可以提起劳动仲裁。 2.按照现有法律法规，如果用人单位未能依法为员工缴纳医疗保险，导致员工患病后，因无法享受医疗保险待遇而遭受经济损失的，劳动争议仲裁委员会或法院原则上将判令用人单位
2022-06-11 15,340 -
医疗保险单位不缴费怎么办
根据《中华人民共和国社会保险法》第二十三条规定，单位需要缴纳基本医疗保险，基本医疗保险是由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日
2022-07-01 15,340
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单位不给减员又不给交社保单位不给减员又不给交社保，可以问清楚单位为什么不办理减员，这问题必须解决的，如果是单位违规行为，可以向劳动部门举报。根据相关法律规定可知，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会
11,851 2022.05.11 -
01:01
单位欠钱不给怎么办单位欠钱不还的，债权人可以采取以下三种方式要回借款： 1、债权人可以和单位协商沟通，让单位按时还款，如果对方还款确实有困难的，可以协商进行分期还款或者延期还款； 2、债权人可以采取提起民事诉讼的方式，将借款纠纷起诉至人民法院，由人民法院依法
1,145 2023.01.04 -
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单位给交的五险一金辞职后怎么办单位给交的五险一金辞职后，应当办理社会保险转移手续。劳动者辞职的，用人单位应当出具解除劳动合同的证明，并且在十五日内为劳动者办理社会保险关系转移手续，有新单位的，应当将社会保险转移到新单位，由新的用人单位为劳动者继续购买五险一金；没有新单位
2,134 2022.05.11
