您的位置:法师兄 > 专业问答 > 龙岩微小企业司法强拆如何赔偿

龙岩微小企业司法强拆如何赔偿

2023-10-19 16:45

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

澳门在线咨询顾问团

2023-10-19回复

专业分析:

小企业拆迁是征地拆迁活动中比较复杂的情形,补偿内容主要包括以下几方面: 1、企业未到期的土地使用权的补偿,国有出让土地应按照市场基准价评估补偿。 2、自建的厂房、员工宿舍、仓库的,应当对其自建物进行评估补偿;租赁厂房的应当补偿租金损失。 3、房屋装修及附属设施的补偿,包括不可迁移的水、电等附属设施,应当结合装修或建造成本,使用年限等因素进行评估补偿。 4、设备重置与搬迁的补偿,对于无法搬走的设备设施,应当结合重置成本、成新评估补偿;对能够搬走的设备、设施应当给予搬迁费用,以及搬迁过程中可能产生的损害等进行评估补偿。 5、企业因拆迁而被迫停产停业的损失补偿,停产停业损失根据企业的性质、经营效益的不同,可以结合不同的方法来评估。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

通常情况下,征收国有土地、个人房屋的单位要对被征收房屋的所有人作出补偿。被征收房屋的补偿,不可以比从房屋征收决定公告发放的那天,被征收房屋类似房地产的市场价格低。被征收房屋的补偿,要按照就近区新建商品房的价格,以被征收人在被征收后的居住条件、不降低生活质量为标准作出补偿。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

公司要拆迁,征收方除了对公司进行补偿外,还应对公司员工进行补偿。若因拆迁公司要解聘员工,根据《劳动合同法》第40条,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同。第47条,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

律师普法更多>>
  • 小微企业拆迁补偿标准规定小微企业如何如何在网上
    小微企业拆迁补偿标准规定小微企业如何如何在网上

    因征收而搬迁的小微企业,由房屋征收的部门向被征收人支付搬迁的一切费用。房屋产权发生交换问题的,房屋征收的部门应当在房屋交付前向被征收人支付临时安置费用或者提供周转房等相关补偿。因为房屋征收而造成小微企业出现停产停业损失,要及时给予补偿,而且

    2020.11.07 124
  • 小微企业拆迁怎么赔偿
    小微企业拆迁怎么赔偿

    小微企业拆迁赔偿包括:1、对企业用房的赔偿;2、企业土地使用权的赔偿;3、对企业不可移动设备的损失补偿;4、对于可移动设备的搬迁、安置费用的补偿;5、对企业停产停业损失的补偿;6、对企业因拆迁导致的员工遣散安置费用的补偿;7、对拆迁企业的奖

    2022.04.16 919
  • 小微企业拆迁有赔偿吗?
    小微企业拆迁有赔偿吗?

    小微企业拆迁是有补偿的,主要补偿以下内容: 1、企业地上物的损失,包括房屋、机器设备等固定资产; 2、对于企业因为拆迁停产停业损失的补偿,可以适当补偿预期的经营费用; 3、因为拆迁造成的搬迁费用,物资的运输费等; 4、对积极拆迁的企业的奖励

    2020.10.09 288
专业问答更多>>
  • 龙岩微小企业安置如何补偿

    微小企业拆迁是征地拆迁活动中比较复杂的情形,补偿内容主要包括以下几方面: 1、企业未到期的土地使用权的补偿,国有出让土地应按照市场基准价评估补偿。 2、自建的厂房、员工宿舍、仓库的,应当对其自建物进行

    2023-07-29 15,340
  • 日照微小企业司法强拆如何赔偿

    微小企业拆迁是征地拆迁活动中比较复杂的情形,补偿内容主要包括以下几方面: 1、企业未到期的土地使用权的补偿,国有出让土地应按照市场基准价评估补偿。 2、自建的厂房、员工宿舍、仓库的,应当对其自建物进行

    2023-06-30 15,340
  • 咸宁微小企业司法强拆如何赔偿

    微小企业拆迁是征地拆迁活动中比较复杂的情形,补偿内容主要包括以下几方面: 1、企业未到期的土地使用权的补偿,国有出让土地应按照市场基准价评估补偿。 2、自建的厂房、员工宿舍、仓库的,应当对其自建物进行

    2023-07-02 15,340
  • 重庆微小企业司法强拆如何赔偿

    微小企业拆迁是征地拆迁活动中比较复杂的情形,补偿内容主要包括以下几方面: 1、企业未到期的土地使用权的补偿,国有出让土地应按照市场基准价评估补偿。 2、自建的厂房、员工宿舍、仓库的,应当对其自建物进行

    2023-09-27 15,340
法律短视频更多>>
  • 企业强行辞退员工如何赔偿 01:22
    企业强行辞退员工如何赔偿

    企业违法辞退员工应该对员工进行的补偿是两倍的经济补偿。正常的企业解除劳动合同是需要支付一定的经济赔偿的,按照年份来计算。非法辞退的话,就需要经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。根据我国有关法律规定,公司解除劳动合同的,应根据员工在公司的工

    4,580 2022.05.11
  • 小微企业标准 01:25
    小微企业标准

    小微企业是小型企业、或者微型企业、或者家庭作坊式企业、或者个体工商户的统称。根据相关小中小企业划型标准的相关规定,小微企业的标准定义为: 1、企业从事国家无限制和禁止的行业,且企业年度的应该纳税所得额不超过300万的。 2、企业的从业或者在

    26,974 2022.04.17
  • 遭遇违法强拆后的如何赔偿 01:14
    遭遇违法强拆后的如何赔偿

    遭遇违法拆迁后,被拆迁人可以请求的赔偿责任包括: 1、被拆迁人根据签订拆迁协议合同,确认对方存在违约的情况,房屋所有权人可以收集相应的证据,向公安机关报案,也可以通过向人民法院起诉的方式要求承当赔偿责任。 2、房屋拆迁补偿费包括:(一)被征

    1,029 2022.04.15
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?