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新录用公务员在机关任职定级规定中关于公务员考核期间的规定有哪些

2022-03-08 19:45

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2022-03-08回复

专业分析:

公务员最低服务年限: 近两年内未满原单位最低服务年限自行离职(无论是否办理辞职手续)不得参加报名。根据《新录用公务员任职定级规定》明确,新录用公务员在机关最低服务年限为5年(含试用期)。 《规定》同时明确了考核合格的新录用公务员的任职定级规定。对于直接从各类学校毕业生中录用的、没有工作经历的公务员,高中和中专毕业生,任命为办事员,定为27级;大学专科毕业生,任命为科员,定为26级;大学本科毕业生、获得双学士学位的大学本科毕业生(含学制为6年以上的大学本科毕业生)、研究生班毕业和未获得硕士学位的研究生,任命为科员,定为25级;获得硕士学位的研究生,任命为副主任科员,定为24级;获得博士学位的研究生,任命为主任科员,定为22级。 其他新录用的公务员:原具有公务员身份的,可参考其原任职务与级别,比照本机关同等条件人员,确定职务与级别。

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