员工上班没有交交通事故保险可以补吗？
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正常情况下，一般单位只能做2个月的补交，如果需要更长时间只好通过一些代理机构来操作。补交的办理流程一、所要补交的信息1、身份证号码2、姓名3、有社保卡的需要社保卡的电脑号4、需要补交的时间段5、时间为当天成功补交(每月1-15号)二、办理社保卡1、办理社保卡用的相片回执单，在打清单时，交付我工作人员2、由办理本人取卡，社保局受理费用20元3、由我处带取卡，本处将收取费用50元4、时间为一个月三、收费流程1、扣款成功后，由本处人员，与你一起到社保局打印社保清单2、双方共同对致社保清单产生的费用3、个人+公司+滞纳金+手续费缴费标准：以1000元工资为例子1、(综合医疗是以深圳户籍员工缴纳养老保险费的缴费工资为基数)基本养老：1000*(公司10%+个人8%)=180元综合医疗：1940*(公司4.5%+个人2%)=126.1元工伤保险：1000*0.25%=2.5元(公司)失业残保金保险：3233*0.4%=12.93元(公司)生育保险：1940*0.5%=9.7元(公司)总的费用累计共：331.23元2、(住院医疗是以市年度在岗职工月平均工资为基数)基本养老：1000*(公司10%+个人8%)=180元住院医疗：3233*(公司0.5%+个人0.2%)=22.63元工伤保险：1000*0.25%=2.5元(公司)生育险：3222*0.02%=6.47元(公司)失业残保金保险：3233*0.4%=12.93元(公司)总的费用累计共:224.53元
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交通事故人没上班可以要求误工费吗没有工作，但只要受害人能够证明自己因事故的发生存在误工收入或误工时间，就可以主张误工费的赔偿。 没有固定收入按照其最近3年的平均收入计算；如果受害人不能举证证明其最近3年的平均收入状况的，也可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工
2021.04.28 577 -
员工上班途中发生交通事故可以算工伤吗员工上班途中发生交通事故，非本人主要责任的，应当认定为工伤。职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。但存在以下情形之一的除外：故意犯罪的；醉酒或者吸毒的；自残或者自杀的。
2020.09.20 176 -
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交通事故保险断交了可以补交吗
保险断缴便不能获得保险理赔。即需要补保险。那么，补保险涉及的情况很多，需要具体情况具体分析。比如，没买商业保险是没有问题的，但不买强制保险会被处罚，所以需要补交强险。 根据机动车交通事故责任强制保险条
2022-05-03 15,340 -
交通事故保险断交可以补缴吗
保险断缴便不能获得保险理赔。即需要补保险。那么，补保险涉及的情况很多，需要具体情况具体分析。比如，没买商业保险是没有问题的，但不买强制保险会被处罚，所以需要补交强险。 根据机动车交通事故责任强制保险条
2022-04-19 15,340 -
员工没有工伤保险,上班途中发生单方交通事故有赔偿吗?
1.单位不缴纳工伤保险的做法是违法的，但你说的这种情况应该无法认定工伤，进而也就无法通过向单位索要赔偿！2.上下班途中可以认定为工伤的情形只有一种，就是看该事故是否是该职工本人的主要责任，如果交警部门
2022-10-10 15,340 -
上班途中交通事故保险上交有时间吗
1、员工下班途中发生交通事故多长时间以内算工伤，这个工伤保险条例并没有比较硬性的规定，一般工伤认定行政部门结合实际情况和时间的合理性来确定的。2、《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定
2022-10-16 15,340
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01:13
员工下班路上发生交通事故属于工伤吗员工下班路上发生交通事故故要被认定为工伤，必须要满足以下三个条件： 1、需要在合理时间，合理路线的上下班途中； 2、伤害是由交通事故或者城市轨道交通，客运轮渡，火车事故所造成的； 3、事故必须是非本人主要责任。 如果在上下班路上受伤满足上述
1,110 2022.06.06 -
01:08
职工养老保险可以补交吗职工养老保险可以补交。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。中断缴费人员持公民身份证、养老保险
4,965 2022.05.11 -
01:04
养老保险可以补交吗通常养老保险可以进行补交的，一般如果当事人已经达到了法定的退休年龄，并且符合相关的法律规定的，可以进行一次性的补缴；若不符合则就不可以进行一次性补缴。具体养老保险的补交要求有： 1、由于申请人所在的单位原因导致应缴却未缴基本养老保险费的，一
22,633 2022.04.15
