-
故意伤害不同意调调解怎么办，处罚标准是哪些
根据刑法第二百三十四条：故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无
2022-07-29 15,340 -
怎样调解故意伤害
轻伤的话，一般是先移交刑警队，作一次调解，诸如是他先动手，他是不是不要再闹下去，接受点赔偿把事了了算了。 如果他不愿意，再移交检察院，以你们故意伤人罪递交，还是会有调解，那小子要是坚决不肯调解的话，检
2022-04-28 15,340 -
故意伤害轻伤不调解怎么办
故意伤害，轻伤的，派出所有权决定是否追究凶手刑事责任（不一定调解），也可不追究而进行调解赔偿。如不追究也无法调解或不调解时，当事人自己提出刑事自诉，并要求民事赔偿。至于赔偿项目和金额得根据医疗票据、医
2022-01-30 15,340 -
故意伤害调解赔偿标准
1、调解后还要不要治安拘留，还要看具体案情。 2、违法情节较轻的，依据《治安管理处罚法》第九条不会行政拘留。如果违法情况较严重，警方就双方赔偿或者其它事宜进行调解处理后，还是要处行政拘留的。
2022-06-24 15,340
-
01:06
如果不同意离婚调解怎么办在离婚诉讼中，人民法院都会进行调解，询问双方是否还有和好可能，如果接受调解，则原告方可以撤诉，双方不离婚。如果原告方不同意调解，则人民法院应当继续审理案件，根据当事人提交的证据和案件事实判断双方是否已经感情破裂，如果双方确已感情破裂，则人民
998 2022.04.17 -
01:20
故意伤害罪故意伤害罪的量刑标准如果犯罪嫌疑人故意地非法损害他人身体健康的，就构成了故意伤害罪。损害他人的身体健康指的是损害人体组织的完整或者破坏人体器官的正常功能。其中，伤害行为的手段是没有具体要求的，不论使用何种手段，伤害他人身体的，均属伤害行为。根据我国《刑法》的相
1,706 2022.04.15 -
01:00
员工不同意调岗应该怎么办员工不同意调岗公司可以解除劳动合同，并向员工支付经济补偿金。根据我国法律规定，依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位和劳动者都应当履行劳动合同约定的义务，如果用人单位对员工要调岗的，应当与劳动者沟通协商，用人单位与劳动者协商一致的，可以变更
1,498 2022.05.18
