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2017年单位车祸死亡赔偿标准

2022-04-11 18:12

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2022-04-11回复

专业分析:

1.首先如果该死者是属于某个用人单位的职工的话,并且是在上班途中发生车祸死亡的,那么可以认定为工伤要求用人单位赔付,还可以以发生交通事故为由,要求肇事司机或车主或保险公司承担赔偿责任(根据不同情况划分各个责任承担主体的责任大小)。由于国家并未就交通事故损害赔偿项目和标准制定相应的法律,而涉及人身损害赔偿的标准只有最高人民法院颁布的《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》(简称《人身损害赔偿解释》)。因此,人民法院在审理交通事故损害赔偿案件时,确定赔偿项目及标准只能依据该司法解释。 2.赔偿的项目包括医疗费、误工费、死亡赔偿金、住院费等费用。如果死者死亡不符合上述两种情形,只是一般的车祸行为的话,那么按照人身损害赔偿解释的规定进行赔偿。

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广东律参律师事务所

1、医疗费用 2、误工费 3、住院伙食补助费 4、护理费 5、残疾赔偿金 6、残疾辅助器具费 7、死亡赔偿金 8、丧葬费 9、被扶养人生活费 10、交通费 11、住宿费 12、直接财产损失 13、车辆停运损失费 14、精神损害抚慰金

章法律师

广东律参律师事务所

对因车祸死亡的受害人进行赔偿所适用的标准为医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等费用,同时也包括丧葬费和死亡赔偿金。根据我国最高人民法院所出台的司法解释规定,死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准,按二十年计算。

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