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用人单位应当采取哪些职业病防治管理措施？用人单位应当采取的职业病防治管理措施有为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取相应的措施保障劳动者获得健全的卫生保护。
2020.07.04 442 -
用人单位应当采取哪些职业病防治管理措施用人单位应当采取的职业病防治管理措施有为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取相应的措施保障劳动者获得健全的卫生保护；建立、健全职业病防治责任制，做到责任预防；用人单位还应该依法参加工伤保险，为职工购买工伤保险。用
2022.05.11 16,194 -
节约用地的措施有哪些节约使用土地的措施主要有： 1 、禁止破坏耕地。 2 、禁止在基本农田上挖塘养鱼和发展林果业。； 3、制止闲置、荒芜耕地的行为。闲置耕地是指依法取得建设用地使用权占用耕地后未能及时按照批准的或土地使用权出让合同约定的用途加以利用或土地利
2021.12.12 1,812
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用水单位应当采取哪些措施加强节约用水管理措施
用水单位应当采取措施加强节约用水管理，做好下列工作:(一)建立健全节约用水责任制，建设节水型单位;(二)设立节水专门机构或者指定专人具体负责节约用水工作;(三)建立用水台帐，开展用水统计分析，明确用水
2022-04-04 15,340 -
用水单位应当采取哪些措施加强节约用水管理
用水单位应当采取措施加强节约用水管理，做好下列工作:(一)建立健全节约用水责任制，建设节水型单位;(二)设立节水专门机构或者指定专人具体负责节约用水工作;(三)建立用水台帐，开展用水统计分析，明确用水
2022-03-22 15,340 -
用人单位违法解除劳动合同用人单位应当采取哪些措施
根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的
2022-05-10 15,340 -
用人单位招用劳动者时应当注意哪些问题？用人单位应当采取哪些措施
第七条用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。 第八条用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动
2022-03-18 15,340
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公司印章的使用管理方面需要采取什么措施公司印章在使用管理方面需要的采取措施包括以下几个方面： 1、公司需要建立法律风险防范的体系，其中应包括印章使用风险防范措施； 2、公司应制定印章管理规定，明确由专人管理印章，明确印章使用的具体流程和审批权限； 3、公司应建立印章使用台账，详
1,820 2022.04.17 -
00:54
工伤十级单位应该赔偿哪些费用工伤十级单位应该赔偿的费用：医疗费、一次性伤残补助金，就是7个月本人工资、一次性就业补助金，根据劳动者所在省的工伤条例确定，解除劳动关系时领取、一次性医疗补助金，根据劳动者所在省的工伤条例确定，解除劳动关系时领取、停工留薪期工资，根据劳动能
4,970 2022.04.15 -
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对临时监护的未成年人,民政部门可以采取哪些措施对临时监护的未成年人，民政部门可以采取以下措施：可以采取委托亲属抚养、家庭寄养等方式进行安置，也可以交由未成年人救助保护机构或者儿童福利机构进行收留、抚养。临时监护期间，经民政部门评估，监护人重新具备履行监护职责条件的，民政部门可以将未成年
4,146 2022.05.11
