如何认定国有公司人员“失职罪”
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国有公司人员失职罪构成既遂一般判处三年以下有期徒刑或者拘役;如果是属于致使国家利益遭受特别重大损失的情形,构成既遂一般判处三年以上七年以下有期徒刑。国有公司人员失职罪是指国有公司、企业工作人员,由于严重不负责任或失职或滥用职权、造成国有公司、企业破产或者严重损失的行为。
《中华人民共和国刑法》第一百六十八条 国有公司、企业的工作人员,由于严重不负责任或者滥用职权,造成国有公司、企业破产或者严重损失,致使国家利益遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;致使国家利益遭受特别重大损失的,处三年以上七年以下有期徒刑。 国有事业单位的工作人员有前款行为,致使国家利益遭受重大损失的,依照前款的规定处罚。 国有公司、企业、事业单位的工作人员,徇私舞弊,犯前两款罪的,依照第一款的规定从重处罚。
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构成国有公司人员失职罪满足的条件分别是:主体是国有公司的工作人员;客体是国有公司财产权益和社会主义市场经济秩序;主观上是过失;客观上表现为严重不负责任或滥用职权,造成国有公司破产或遭受严重损失的情形。
国有公司人员失职罪的处罚是: 1、犯此罪致使国家利益遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役; 2、致使国家利益遭受特别重大损失的,处三年以上七年以下有期徒刑。
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国有公司人员失职罪如何判刑?
行为人犯国有公司人员失职罪会判处三年以下有期徒刑或者拘役;致使国家利益遭受特别重大损失的,处三年以上七年以下有期徒刑。本罪属结果犯,徇私舞弊行为,只有造成国有公司、企业破产或者严重亏损,致使国家利益遭受重大损失,才构成犯罪。
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国有公司人员失职罪如何处罚
国有公司人员失职罪处罚的规定是: 1、国有公司、企业工作人员因严重不负责任或者滥用职权,造成国有公司、企业破产或者严重损失,造成国家利益重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役; 2、造成国家利益特别重大损失的,处三年以上七年以下有期徒刑;
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