您的位置:法师兄 > 专业问答 > ab擅自使用他人公章

ab擅自使用他人公章

2022-01-22 18:13

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

贵州在线咨询顾问团

2022-01-22回复

专业分析:

根据你的表述和提问,我在认真分析后认为: 1、所在公司的行为属于侵犯他人商业秘密罪,AB属于公司的员工,如果在明知属于违法的前提下适用也同样构成犯罪。 2、如果AB对公司盗取的情况不知情,或没有使用,那么还是不能构成犯罪的。 3、如有其他问题。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张神兵律师

广东律参律师事务所

擅自使用他人商标的处罚:工商行政管理部门处理时,认定侵权行为成立的,责令立即停止侵权行为,没收、销毁侵权商品和主要用于制造侵权商品、伪造注册商标标识的工具,违法经营额五万元以上的,可以处违法经营额五倍以下的罚款,没有违法经营额或者违法经营额不足五万元的,可以处二十五万元以下的罚款。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

擅自使用他人商标的处罚:工商行政管理部门处理时,认定侵权行为成立的,责令立即停止侵权行为主要用于制造侵权商品、伪造注册商标标识的工具,违法经营额五万元以上的,可以处违法经营额五倍以下罚款,经营额或者违法经营额不足五万元的,可以处二十五万元以下的罚款。擅自使用他人商标,在工商行政管理部门来处理时,侵权人的侵权行为成立的,首先就会被要求立即停止侵权行为,并且还会当场没收、销毁侵权商标商品和主要用于制造侵权商品、伪造注册商标标识的工具。

律师普法更多>>
  • 擅自使用他人商标会被怎么罚
    擅自使用他人商标会被怎么罚

    擅自使用他人商标被处罚的方式:由处该侵权行为的工商行政管理部门,对认定侵权成立的案件中的侵权人责令立即停止侵权行为,没收、销毁侵权商品和主要用于制造侵权商品、伪造注册商标标识的工具等处罚。若数额达到一定程度的,还应当处以相应的罚款。

    2020.06.20 69
  • 擅自使用他人商标会被怎么罚
    擅自使用他人商标会被怎么罚

    擅自使用他人商标会被工商行政管理部门,责令停止使用,并没收或者销毁侵权货物,以及制造侵权货物和伪造注册商标标志的工具。擅自使用他人商标违法经营额在50000元以上的罚款,并处违法经营额五倍以下的罚款,五年内发生两次以上商标侵权行为或者有其他

    2022.05.11 825
  • 擅自使用他人商标会被处罚吗
    擅自使用他人商标会被处罚吗

    擅自使用他人商标的处罚:工商行政管理部门处理时,认定侵权行为成立的,责令立即停止侵权行为,没收、销毁侵权商品和主要用于制造侵权商品、伪造注册商标标识的工具,违法经营额五万元以上的,可以处违法经营额五倍以下的罚款,没有违法经营额或者违法经营额

    2020.09.26 95
专业问答更多>>
  • 擅自使用他人名义注册公司

    非经他人同意,擅自利用他人名义注册公司,属于虚假注册,根据法律规定,办理公司登记时提交虚假证明文件或者采取其他欺诈手段隐瞒重要事实取得公司登记的,责令改正,对提交虚假证明文件或者采取其他欺诈手段隐瞒重

    2022-03-13 15,340
  • 擅自使用他人商标管辖

    到公证机关联系公证员固定侵权证据 知道侵权人详细信息(姓名地址等)直接到法院起诉;或者到侵权所在地工商部门举报;或者,如果你愿意,同对方协商解决。

    2022-08-08 15,340
  • 未经允许擅自使用他人网站

    信息网络传播权,即以有线或者无线方式向公众提供作品,使公众可以在其个人选定的时间和地点获得作品的权利; 网络用户、网络服务提供者未经许可,通过信息网络提供权利人享有信息网络传播权的作品、表演、录音录像

    2022-01-29 15,340
  • 天猫店铺擅自使用他人照片

    该天猫店未经你许可,截取你拍摄的图片,伪造为他们的效果图,侵犯了你对作品享有的复制权、署名权,你可以提起诉讼。 索赔金额一般以两种方式计算: 1、侵权人因侵权行为取得的违法所得,一般以销售额为准。 2

    2022-02-01 15,340
法律短视频更多>>
  • 指使他人犯罪如何判刑 01:04
    指使他人犯罪如何判刑

    指使他人犯罪的判刑标准为: 1、指使他人犯罪的犯罪分子,可能是共同正犯。即利用他人实现犯罪的情况,具体表现为通过强制或者欺骗手段支配直接实施者,从而达到犯罪的实现。 2、指使他人犯罪,还可能构成教唆犯。故意唆使并引起他人实施符合构成要件的违

    5,835 2022.04.15
  • 员工擅自离职如何赔偿公司损失 01:00
    员工擅自离职如何赔偿公司损失

    员工擅自离职应按劳动合同的约定来赔偿公司损失。劳动者未经批准,擅自离职的,属于违法解除劳动合同,由此给用人单位造成的经济损失,劳动者应当予以赔偿;但用人单位需承担损失的举证责任。用人单位与劳动者都应当按照劳动合同的约定,全面履行各自的义务。

    1,764 2022.06.06
  • 擅自离职公司不发放工资合法吗 00:46
    擅自离职公司不发放工资合法吗

    擅自离职公司不发放工资不合法。 《中华人民共和国劳动合同法》规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。 劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 劳动者擅自离职,是有工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的

    6,514 2022.04.17
刑事辩护不同阶段法律问题导航
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?