职务侵占罪可处罚金。根据刑法规定,公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
一、职务侵占罪的起诉期限是多久
职务侵占罪的起诉期限为五年或十年。犯罪分子构成职务侵占罪的,数额较大的,法定最高刑为五年以下有期徒刑。此时,犯罪五年后不再起诉,起诉期为五年;犯罪分子构成职务侵占罪罪,数额巨大,法定最高刑为五年以上,此时法定最高刑为五年以上不满十年,起诉期为十年。根据《中华人民共和国刑法》规定,公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
二、没拿钱算职务侵占吗?
没拿钱不算职务侵占罪。因为职务侵占罪的构成是:
1、客体要件是公司、企业或者其他单位的财产所有权;
2、客观要件为利用职务上的便利,侵占本单位财物,数额较大的行为;
3、主观要件只能是主观故意。
4、主体要件为特殊主体,包括公司、企业或者其他单位的人员;
根据《刑法》第二百七十一条第一款的规定,公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
三、干什么事情都不拿钱算职务侵占么
没拿钱不算职务侵占罪。因为职务侵占罪的构成是:
1、客体要件是公司、企业或者其他单位的财产所有权;
2、客观要件为利用职务上的便利,侵占本单位财物,数额较大的行为;
3、主观要件只能是主观故意。
4、主体要件为特殊主体,包括公司、企业或者其他单位的人员;
根据《刑法》第二百七十一条第一款的规定,公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
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职务侵占罪退赃可否免于处罚?重庆在线咨询 2021-08-14不可以免于处罚,职务侵占罪退赃可以减轻处罚,具体判几年,应该由法官自由裁量。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。【法律依据】《刑法》第271条,公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国
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职务侵占罪怎么处罚,是否要处罚金,法律责任山东在线咨询 2021-10-21利用职务便利非法占有公私财产,非法占有公私财产是违法犯罪行为,必须承担相应的法律责任。根据我国刑法的规定,罚款是行政处罚行为,不是刑事处罚,侵犯职务罪处罚时,不处罚金,但追缴赃物。
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职务侵占罪是否判处罚金是以哪些规定作为基准?海南在线咨询 2022-08-18根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定,职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。 国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚
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犯了职务侵占罪了有罚金,职务侵占罪要交罚金吗?河南在线咨询 2022-08-20涉嫌职务侵占罪判处一年有期徒刑缓刑两年,罚金应根据案情判决。罚金是指强制犯罪人向国家缴纳一定数额金钱的刑罚方法。罚金作为一种财产刑,是以剥夺犯罪人金钱为内容的,这是罚金与其他刑罚方法显著区别之所在。《刑法》第52条规定:“判处罚金,应当根据犯罪情节决定罚金数额。”根据本条规定,罚金数额应当与犯罪情节相适应。也就是说,犯罪情节严重的,罚金数额应当多些;犯罪情节较轻的,罚金数额应当少些,这是罪刑均衡原
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2022年职务侵占过了追诉期是否还可以行政处罚台湾在线咨询 2022-11-301、一般是不可以的。 2、职务侵占罪法定刑最高刑为五年以上有期徒刑,则其追诉时效为十年。 3、但是《行政处罚法》规定了,违法行为在二年内未被发现的,不再给予行政处罚,所以职务侵占过了追诉期也就过了行政处罚的期限。 4、法律依据:《行政处罚法》第二十九条 违法行为在二年内未被发现的,不再给予行政处罚。法律另有规定的除外。前款规定的期限,从违法行为发生之日起计算;违法行为有连续或者继续状态的,从行为终