工伤认定部位争议怎么解决-法师兄

工伤认定部位争议怎么解决

来源：法律编辑整理时间： 2023-06-27 14:25:38 93 人看过

对工伤认定决定不服的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。

一、行政处罚怎么进行抗辩

被行政处罚人对处罚决定不服的，可以申请行政复议或者提起行政诉讼进行抗辩。依据《行政诉讼法》的规定，当事人对行政机关作出的行政处罚决定不服的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。行政复议或者行政诉讼受理后，行政处罚决定可以暂停执行。

二、承租人可以起诉车损吗

可以，车辆承租人可以做原告起诉车损。公民、法人或其他组织申请行政复议，行政复议机关已经依法受理的，或法律、法规规定应先向行政复议机关申请行政复议、对行政复议决定不服再向人民法院提起行政诉讼的，在法定行政复议期限内不得向人民法院提起行政诉讼。

三、我的房子要强拆了怎么办

针对房子被强拆的情形，当拆除房屋的行为人是行政机关时，根据《行政复议法》以及《行政诉讼法》的有关规定，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。

行政复议程序中，具体某个行政机关拆除了您家房屋的行为，就成为复议申请的对象，这个行政机关也就是复议的被申请人。

申请行政复议或者提起行政诉讼必须是针对某个具体行政行为，例如行政机关拆除房屋的行为，或者说是行政机关作出的《责令限期拆除通知书》以及《征收补偿决定书》等。

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根据《工伤保险条例》第十七条的依据规定：职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。一、认定流程委托代理合同签订前：（一）详细听取受伤职工事发经过陈述，并作相应谈话记录，并要求委托人签字，主要记录以下内容：1、受伤职工身份情况；2、用工单位的大致情况（一般能说出单位名称）；3、何时建立劳动关系，有无签订劳动合同，有无办理工伤保险；4、工作岗位及相关职责；5、工资报酬及培训情况；6、劳动保护及相关防护措施；7、

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一、工伤认定出现争议，应该怎么应对发生工伤认定争议的，有以下解决方式：1．先协商，即找公司负责人协商；2．若协商不能或者不愿意协商的，可以向劳动局举报；3．可以通过法律途径解决，即申请劳动仲裁，对于仲裁裁决不服的，也可以起诉所在的用人单位。根据《劳动争议调解仲裁法》第二条规定，中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：（一）因确认劳动关系发生的争议；（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议。二、工伤认定申请要多久时间有结果申请工伤认定大概六十天下来结果。法律规定，社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起六十日内作出工伤认定的决定。如果所受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请的，可在十五日内作出工伤认定书。《工伤保险条例》第二十条，社

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