泰州市农民工欠薪找谁解决
来源:法律编辑整理 时间: 2024-04-27 02:14:26 394 人看过

1、劳动监察部门。用人单位拖欠其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁

2、用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。

劳动争议调解仲裁法》第五条

发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2025年05月26日 09:37
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多法律综合知识相关文章
  • 解决农民工欠薪问题的办法是什么?
    一、解决农民工欠薪问题的办法是什么?方法一:向有关部门投诉,很多在外工作的农民工怕自己惹上官司,所以也不敢轻易的拿起法律武器来维护自己的权益,但其实法律从来都是公正的,对于任何人都是一样。方法二:申请劳动仲裁,如果在投诉过后并没有产生任何的效果的话,那么农民工朋友则可以到当地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁,这地方一般都在人力资源管理局的附近,所以稍微打听一下就能找到。方法三:拿起法律武器,《劳动法》已经是在最大程度上保护了劳动人民的基本权利,所以在给自己维权的路上完全可以先熟识相关的法律条文及文件,然后根据自己的情况进行材料的准备。二、追索劳动报酬纠纷法律依据因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议,用人单位负举证责任。劳动合同被确认为无效后,用人单位对劳动者付出的劳动,一般参照本单位同期、同工种、同岗位的工资标准支付劳动报酬。1、
    2023-04-28
    398人看过
  • 农民工欠薪找不到老板如何办
    一、农民工欠薪找不到老板如何办?农民工欠薪找不到老板的,建议起诉处理,提起民事诉讼的流程是:1、准备好民事诉讼状。2、到具有管辖权的人民法院起诉,并提交相关的证据材料。3、按照人民法院的通知准时出席参与诉讼活动。4、若不服一审判决或裁定,应在接到判决书后15天内或接到裁定书后10天内向原审人民法院或上一级人民法院提出上诉,并递交上诉状。二、拖欠农民工工资在哪些情形下涉嫌犯罪?以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,经政府有关部门责令支付仍不支付,涉嫌下列情形之一的,应予立案追诉:(一)拒不支付1名劳动者3个月以上的劳动报酬且数额在5千元至2万元以上的;(二)拒不支付10名以上劳动者的劳动报酬且数额累计在3万元至10万元以上的。三、农民工被拖欠工资提起民事诉讼需准备哪些材料?1、民事起诉书。2、主要证据材料复印件。3、原告身份证复印件1份并同时提
    2024-01-26
    59人看过
  • 农民工讨薪的办法有哪些?可以找谁
    一、农民工讨薪的办法有哪些1、与用人单位进行协商:有工会的单位,可首先向工会反映情况,通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有成立工会组织,也可直接向用工方提出协商要求;被拖欠工资的工人还可联合起来,向用工方提出集体协商要求,给他们施加压力。出于双方利益最大化的目的,与老板谈谈心。2、采用行政解决方法:可向劳动监察部门进行举报。随着讨薪问题日益受到重视,各地劳动局基本都有专门处理该类投诉的部门。3、委托律师进行追讨:即通过律师进行调解,调解不果可申请劳动仲裁;若对仲裁不满的话还可以向法院提起诉讼。劳动争议案件的审理由仲裁委员会指派仲裁员或仲裁庭具体执行,也可提请诉讼。经济困难的讨薪者可以到当地法律援助中心申请法律援助,减少仲裁与诉讼成本。二、农民工讨薪可以找谁农民工讨薪找劳动监察部门,劳动监察大队是隶属于人力资源和社会保障局的事业单位,承担人力资源和社会保障局授权委托的指导开展劳动保障监察工
    2023-02-15
    172人看过
  • 我能找谁来解决扣薪问题
    1、你想由谁来解决工资扣除的问题呢?1.劳动争议仲裁委员会裁定,劳动法第50条规定,工资按月以货币形式支付给劳动者。劳动者的工资不得无故扣减或者拖欠。无故扣薪是指用人单位无正当理由扣减劳动者应得的工资(即在劳动者提供正常劳动的前提下,用人单位应当按照劳动合同规定的标准向劳动者支付全部劳动报酬)。无正当理由拖欠工资,是指用人单位无正当理由逾期不支付劳动者工资的行为。不包括:(1)因自然灾害、战争等人力无法抗拒的原因,用人单位不能按时支付工资的;(2)确因生产经营困难和资金周转受到影响的,经用人单位工会同意,可以暂缓支付劳动者工资,暂缓支付的最长期限由各省、自治区、直辖市劳动行政部门根据当地情况确定。在其他情况下,拖欠工资是不合理的违反和终止劳动合同经济补偿办法第三条规定,用人单位无故扣留或者拖欠劳动者工资,或者拒绝支付劳动者延长工作时间工资的,第三,减除工资的内容,是指用人单位无正当理由扣除
    2023-05-07
    267人看过
  • 农民工讨薪找哪个部门?农民工讨薪途径有哪些
    一、农民工讨薪找哪个部门农民工讨薪找劳动监察部门,劳动监察大队是隶属于人力资源和社会保障局的事业单位,承担人力资源和社会保障局授权委托的指导开展劳动保障监察工作的行政职能和负责劳动保障监察经办工作。二、农民工讨薪途径有哪些1、先协商先争取协商解决。协商时要注意以下几点:要联合起来,可以选出代表协商;要主动亮出证据,并注意通过录音等方式保存协商记录;讲明政府和法律对拖欠农民工工资的处罚。2、找工会申请调解如所在单位有劳动争议调解委员会,可申请调解。劳动争议调解委员会由职工代表、用人单位代表和工会代表组成。请注意,劳动争议调解委员会主任必须由工会代表担任!维护农民工合法权益是工会职责所在。遭遇拖欠工资的农民工,可前往工会帮扶中心、工会法律援助中心寻求帮助。工会可以直接出面同用人单位协商解决,或者协调劳动保障监察部门解决;需要打官司时,工会还会提供专业法律援助。3、找政府向当地劳动保障监察部门投
    2024-01-30
    373人看过
  • 农民工工资支付条例对解决欠薪问题有哪
    一、农民工工资支付条例对解决欠薪问题有哪些举措1、专用账户制度《条例》规定,施工总承包单位要开设专项用于农民工工资支付的银行账户,建设单位从源头上将人工费用从工程款剥离出来,确保人工费优先拨付到位,防止人工费与材料费、管理费等资金混同或者被挤占。2、总包代发《条例》明确了总包代发,主要解决农民工工资怎么发、发到手的问题。《条例》减少工资支付环节,要求推行分包企业委托施工总承包单位代发农民工的工资,施工总承包单位通过专用账户直接将工资发到农民工本人的银行账户,确保工资发到本人的手里。3、实名制主要是解决工资发给谁、发多少的问题。针对工程建设领域劳动用工确认难、工资核算难的问题,《条例》要求施工总承包单位或者分包单位依法与所招用的农民工订立劳动合同并进行实名制登记和管理。4、工资保证金为了解决企业负担,《条例》规定,保证金采取差异化的缴存方式,还可以通过金融机构保函来替代。法律规定:《保障农民
    2023-04-12
    267人看过
  • 欠薪农民工问题?
    一、欠薪农民工问题?欠薪农民工问题如下:1.对于这种违法行为,最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。2.还可依据《劳动合同法》第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。3.最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁(不收费,不用律师),通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔,如果还不赔,可申请法院强制执行。4.如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公,还可以在15天内向法院提起民事诉讼,直接通过法院判决执行。根据《劳动合同法》第八十五条的规定,还可以要求单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向加付赔偿金。二、拖欠工资申请劳动仲裁需要哪些证据拖欠工资申请劳动仲裁需要的证据如下:1.工资支付凭证或记录(工资发放花名册)、缴纳
    2023-04-25
    461人看过
  • 农民工欠薪期限
    法律综合知识
    欠工资的仲裁时效是一年,需要在一年内申请劳动仲裁。《劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
    2024-05-05
    161人看过
  • 农民工工资拖欠,维权应该找谁?
    农民工工资拖欠问题可以找劳动部门,建筑企业的也可以找住建部门,也可以直接到法院起诉。用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。造成农民工工资拖欠的原因1、政治体制和社会管理体制的缺陷是农民工问题的根本原因我国的政治体制缺乏民主性,尤其是各级地方政府。从宪法的角度看,我国是属于行政集权型的国家。行政集权的典型特征就是上下级政府之间是领导与被领导的关系,上级领导下级,下级服从上级。2、现行法律的缺陷大大加重了农民工问题。农民工权益的保护,需要以劳动法为基础的整个法律体系综合发挥作用,如宪法、行政法、劳动法、民法、刑法、诉讼法、仲裁法等。但遗憾的是我国现行法律对农民工权益的保护存在许多不足。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第九条用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬或者拖欠工伤
    2023-07-17
    265人看过
  • 包工头拖欠工资该找谁解决?
    一、包工头拖欠工资该找谁解决?1、可以找人力资源和社会保障局的执法大队,人社局的执法监察大队就是专门负责农民工工资问题的行政部门,找监察大队去备案,让执法大队帮农民工讨要工资。2、如果上述途径都没法解决的话,农民工可以带着相关的证据到法院起诉包工头,要求包工头支付相应的工资。包工头拖欠工资的话可以向劳动局监察大队投诉,要求支付应得的工资。如果投诉没有用的话,那么劳动者可以申请劳动仲裁,如果都没有用的话那么劳动者也可以告到人民法院,起诉包工头要求支付工资还有一定的赔偿金。包工头欠民工工资,劳动者可以通过以下方法处理:和用人单位协商;向劳动行政部门投诉;向企业劳动争议调解委员会、依法设立的基层人民调解组织和在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解;向人民法院请求支付令。二、包工头拖欠工资可以报警吗?拖欠工资是可以报警的,但报警其实也没有多大的作用。拖欠工资的,应当先向当地劳动局投诉
    2023-06-17
    73人看过
  • 北京农民工资被拖欠找谁要
    在北京农民工资被拖欠,找用人单位要。1、用人单位非法拖欠农民工工资,劳动者可以到用人单位所在地的劳动监察部门,进行投诉,也可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会,申请劳动仲裁,维护合法权益;2、劳动者有欠条的,劳动者可以到人民法院提起民事诉讼,维护合法权益。用人单位拖欠工资怎么办在用人单位拖欠工资的情况下,农民工要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:1、向当地劳动保障监察机构投诉举报;2、向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起60日内,向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;3、通过诉讼途径解决。这又分三种情况:(1)一是针对劳动纠纷案件,经劳动仲裁后任何一方不服的,可以向法院提起诉讼;(2)二是经仲裁后都服从,劳动仲裁裁决生效后,用人单位不执行的,农民工可申请法院强制执行;(3)三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。需要特
    2023-06-19
    126人看过
  • 扰民问题找谁解决
    一、扰民问题找谁解决扰民问题属于违法行为,解决办法如下:(1)业主遭遇噪音骚扰时,可先协商解决;(2)如协商不成,可找业委会投诉敦促涉事对象整改;(3)若还是无效,可直接报警处理,或者直接通过诉讼解决。2、法律依据:《环境噪声污染防治法》第五十八条违反本法规定,有下列行为之一的,由公安机关给予警告,可以并处罚款:(一)在城市市区噪声敏感建筑物集中区域内使用高音广播喇叭;(二)违反当地公安机关的规定,在城市市区街道、广场、公园等公共场所组织娱乐、集会等活动,使用音响器材,产生干扰周围生活环境的过大音量的;(三)未按本法第四十六条和第四十七条规定采取措施,从家庭室内发出严重干扰周围居民生活的环境噪声的。二、归市公安局管理的噪音具体包括哪些1、使用高音广播喇叭或者是采用其他发出高噪声的商业经营活动;2、市区街道、广场、公园等公共场所组织娱乐、集会等活动,使用音响器材发出的噪音;3、家用电器、乐器
    2023-08-08
    312人看过
  • 如何解决农民工讨薪难的问题
    农民工讨薪难的问题的解决途径有向当地劳动保障监察机构投诉举报,向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,通过诉讼途径进行解决等。其中通过诉讼途径解决需要经过劳动仲裁的前置程序后才能进行诉讼。一、如何解决农民工讨薪难的问题农民工讨薪难的问题可以通过以下途径解决:1.向当地劳动保障监察机构投诉举报;2.向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;3.通过诉讼途径解决。通过诉讼途径解决又分三种情况:一是针对劳动纠纷案件,经劳动仲裁后任何一方不服的,可以向法院提起诉讼;二是经仲裁后都服从,劳动仲裁裁决生效后,用人单位不执行的,劳动者可申请法院强制执行;三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。二、农民工讨薪难的原因农民工讨薪难有以下原因:1.没有签订劳动合同:农民工出外工作,大多数都是经由熟人介绍,靠的是熟人之间的信任,所以大多数情况下
    2023-04-26
    178人看过
  • 工资拖欠问题:找谁来解决?
    老板工资不给找找劳动监察队。采取劳动监察投诉或申请劳动仲裁。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。如果是给个人工作,不算劳动关系。可以直接去法院起诉该个人老板,要求支付劳动报酬。一般来说,可以先同老板商量,若老板拒绝支付工资或者一直拖延支付工资,则可以采取上述仲裁或者起诉的办法。老板无权要求员工找已经离开的员工,且以此为理由不发工资违法。私人老板欠工资110管吗拖欠工资属于民事方面的经济纠纷,不归公安部门管辖,打110不管用。如果遇到老板拖欠工资这种情况发生,要与其他一同被拖欠工资的工友们一起,搜集老板拖欠工资的具体事实和确凿证据,比如劳动合同、工资被拖欠的金额和人数、拖欠的时间跨度、老板的个人信息等,写好书面材料后,派代表或委托律师到当地有管辖权的劳动监察部门反映和投诉,并配合这样的机构一起催讨被拖欠的工资
    2023-07-11
    235人看过
换一批
#法律综合知识
北京
律师推荐
    #法律综合知识 知识导航
    展开

    法律综合知识是指涵盖法律领域各个方面的基础知识和应用技能。它包括法律理论、法律制度、法律实务等方面的内容,涉及宪法、刑法、民法、商法、经济法、行政法等多个法律领域。... 更多>

    #法律综合知识
    相关咨询
    • 农民工欠薪怎么解决农民工欠薪法律
      湖南在线咨询 2023-07-18
      工资应当按劳动合同约定的日期支付,用人单位拖欠工资的,可以向劳动监察投诉,可以申请劳动争议仲裁,有欠条可以向人民法院申请支付令。 《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议; (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议; (四)因工作时间、休息休假、社会保险、
    • 雇佣关系欠薪找谁解决
      河北在线咨询 2024-09-08
      当我们不幸遭遇雇佣关系中所存在的欠薪问题时,首要之举便是试图与雇主展开诚挚的沟通协商,明确地表述对薪酬未按期如数发放所带来的困扰,同时详细询问雇主拖欠薪酬的具体原因以及拟订相应的解决策略。若经多次协商仍无法达成共识或者雇主依旧拒绝履行承诺的和解协议,那么我们便可考虑采取以下几种方式来妥善处理这一问题:首先,我们可以向当地的劳动行政管理部门进行举报或投诉。倘若经过劳动行政部门的介入,雇主仍然拒不执行
    • 农民工在网上讨薪去找谁
      北京在线咨询 2021-12-23
      农民工寻找劳动监督部门,劳动监督旅是人力资源和社会保障局的事业单位,承担人力资源和社会保障局授权委托的指导,开展劳动保障监督工作的行政职能,负责劳动保障监督的处理。你也可以先谈判,然后努力解决问题。协商时应注意以下几点:联合,可选择代表协商;主动展示证据,注意通过录音保存协商记录;解释政府和法律对拖欠农民工工资的处罚。
    • 国务院最新农民工讨薪政策,农民工工资拖欠应该找谁
      河北在线咨询 2022-10-01
      可以通过以下途径进行解决的。 1、和单位协商,要求单位支付。 2、协商不成可向当地劳动监察大队投诉,进行调解支付。 3、调解不成可申请进行维权,索取工资。 4、仲裁之后任然不支付的可直接向法院申请强制执行。
    • 如何解决农民工讨薪难?
      江苏在线咨询 2023-01-15
      1、先与用人单位协商; 2、协商不成的,可以向当地劳动监察大队投诉; 3、处理无果的,可以收集相关证据,申请劳动仲裁; 4、对劳动仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。