失业险怎样申请需要什么条件
来源:法律编辑整理 时间: 2023-05-26 10:32:55 105 人看过

一、失业险怎样申请需要什么条件

(一)被用人单位开除、除名和辞退

(二)已经进行失业登记,并有求职要求的。

(三)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的

(四)非因本人意愿中断就业的,包括下列情况:

(五)终止劳动合同的,即合同到期

二、失业险在什么情况下可以领取?

根据《失业保险条例》第十四条的规定,失业险领取的条件为:

(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;

(二)非因本人意愿中断就业的;

(三)已办理失业登记,并有求职要求的。

三、失业保险金领取期限是多久?

按照《失业保险条例》(以下简称《条例》)规定,失业人员领取失业保险金的期限,根据失业人员失业前所在单位和其本人累计缴费时间长短的不同,划分为三个档次:

(一)累计缴费时间满1年不足5年的,最长能够领取12个月的失业保险金;

(二)累计缴费时间满5年不足10年的,最长能够领取18个月的失业保险金;

(三)累计缴费时间10年以上的,最长能够领取24个月的失业保险金。

《条例》中关于缴费时间满1年不足5年的,领取失业保险金的最长期限为12个月的规定,不能理解为缴费时间达到上述要求的失业人员都能领取12个月的失业保险金。在具体操作中,各地可以在同一档次内,根据失业人员缴费时间的长短,相应拉开其领取失业保险金期限的差距。例如,失业人员失业前,累计缴费时间满1年不足2年的,可以领取6个月的失业保险金;累计缴费时间每增加1年,领取失业保险金的期限增加2个月;但最长不得超过12个月。至于具体档次如何划分,由各地根据实际情况确定。对享受期限18个月和24个月的规定,也可以照此划分具体档次。

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