肌电图检查工伤能评级吗
来源:法律编辑整理 时间: 2024-03-27 03:20:22 454 人看过

一、肌电图检查工伤能评级吗

肌电图操作无法直接界定伤残级别。

伤残等级制定主要依据为伤残严重程度,大致可划分为1级至10级不同职称的伤残范围。

肌电图作为一种重要的电生理检测技术,专门用于评估肌肉及其神经系统功能状态。

肌电图检测仅能够辅助判断肌肉与神经损伤程度,却无法对伤残级别做出明确结论,这方面仍需结合实际伤残状况及相关规范体系规定进行严谨判定。

工伤保险条例》第二十二条

劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。第二十三条

劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

二、工伤需要司法机关开证明吗

1)提供劳动、劳务合同文本的复印件,或者具有法律效力事实劳动关系证明材料作为佐证;2)颇具权威性的医疗机构所出具的诊断证明书或是鉴定书作为凭证使用;3)出示经批准的《工伤认定决定书》的原件及复印件作为量化标准;4)提供关于员工或用人单位伤亡事故的详细原始资料予以核实;5)赠与员工及其家属所在单位居民身份证等其他有效身份证明的原件与复印件作为参考依据;6)根据劳动能力鉴定委员会的相关规范要求,进一步补充所需的其他相关资料进行审核批复。

《工伤保险条例》(2010修订):第四章 劳动能力鉴定  第二十二条 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。\n劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。\n生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。\n劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2025年06月19日 21:49
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多法律综合知识相关文章
  • 左肩冈上下肌腱,肩胛下肌腱损伤能评残吗
    若符合特定疾病的严重程度标准,则是可行的。对于伤残鉴定,申请者应当准备以下文件:1.加盖办案单位公章并且由办案人员签字确认的残疾等级评估申请书;2.携带县级以上医疗机构的诊断证明书、相关检验结果以及损伤初始阶段与治疗结束之后的CT扫描图像、X光片及对应的诊断报告;3.从治疗所在医院借出相关手术病例以及检查记录;4.当对被扶养亲属的劳动力进行评估时,还需携带申请者本人的身份证以及户籍证明材料以及与此相关的各级政府部门的解释性说明;5.进行残疾评估时,应以事故直接导致的伤害或已经明确的并发症经过适当治疗后结束为标准,如果治疗尚未完全结束但因为调解需求需要提供赔偿依据,则在申请书中予以明确说明;6.评定人员需要亲自到场接受检查,并且按照要求缴纳规定的评估费用。《人体损伤程度鉴定标准》3.1重伤使人肢体残废、毁人容貌、丧失听觉、丧失视觉、丧失其他器官功能或者其他对于人身健康有重大伤害的损伤,包括重
    2024-04-27
    459人看过
  • 工伤烫伤留疤能评级吗
    法律综合知识
    一、工伤烫伤留疤能评级吗在此,我们必须明确指出,工伤烫伤留下疤痕确实具有进行伤残等级评估的可能性。倘若工人在该事件中遭受到了烫伤并导致面部留有显著的疤痕,但是最终未能通过伤残等级评定,他们有权依据中国相关法律法规——《工伤保险条例》,向雇主提出包括停工留薪期间的工资福利报酬、伙食补贴、病人护理费用、交通出行费用等在内的赔偿请求如果工人对于初次鉴定结果持有异议,他们有权在收到鉴定结论之后的第十五个工作日内,向省级、自治区及直辖市劳动能力鉴定委员会提出复议申请,申请进行再次鉴定。接下来,我们将继续讨论工伤职工如何参照自身的身体康复状况和此前的鉴定结果,来决定是否需要并适合申请劳动能力鉴定。如果烫伤疤痕对他们的劳动能力产生负面影响,甚至形成了器官功能障碍,那么在经过工伤认定程序之后,他们便可申请劳动能力鉴定,并依据鉴定结果来确认自己的伤残等级我们要总结强调的是,工伤烫伤留痕是否能够被评为伤残等级
    2024-04-20
    415人看过
  • 工伤中的肌肉损伤如何评定?
    肌肉损伤是否算工伤,要看是否符合工伤的条件。能鉴定等级。满足以下条件的,就算是工伤:1、在工作时间和地点内,因工受伤;2、工作时间前后在工作地点内,因为预备和收尾工作受伤;3、在工作时间和工作地点内,因工受到暴力等意外伤害;4、患职业病;5、因工外出期间,因工作受伤或失踪;6、在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害。交通事故肌肉损伤怎么赔偿交通事故致人肌肉损伤的,需要赔偿受害人医疗费、护理费、交通费、伙食补助费等受害人所使用的合理费用,以及因为误工而减少的相关收入。如果造成残疾的,还应当赔偿受害人所用的辅助器的辅助器具费和残疾赔偿金。以上费用由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿;不足的部分由过错方承担赔偿责任。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
    2023-07-11
    360人看过
  • 肌肉拉伤,现在肌肉变行能申请工伤吗
    一、肌肉拉伤,现在肌肉变行能申请工伤吗根据《中华人民共和国工伤保险条例》的相关规定,若劳动者因肌肉拉伤而形成的损伤符合工伤范畴内的认定条件,那么这将被视为是一项工伤。如果肌肉拉伤并未给劳动者带来任何结构或功能上的伤残程度,其将仅能享受到工伤医疗以及停工留薪方面的工伤权益。具体来说:首先,当治疗工伤所需要的各类费用,必须符合国家制定的《工伤保险诊疗项目目录》、《工伤保险药品目录》以及《工伤保险住院服务标准》时,才能得到来自工伤保险基金的正当支付;其次,当工伤职工在接受工伤治疗,暂停工作期间,其对应受到事故伤害前正常上班期间的工资福利待遇福利应当保持不变,且该权益应由用人单位按照月度周期对其进行相应发放。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事
    2024-03-30
    155人看过
  • 工伤8级伤残能评残了吗
    8级伤残属于伤残级别,轻伤重伤属于伤情等级,两者是不一样的鉴定,奉行不一样的鉴定标准,具体以伤情鉴定意见为准。这就是对工伤鉴定8级算重伤吗的回答。伤残等级,根据伤残的严重程度来判定,一般伤残的等级伤残分为一级到十级伤残。伤情鉴定,是指确定受害人被伤害的程度,即确定其机体组织结构的破坏、功能障碍及心理、精神方面的影响和损害程度的过程。两者有如下区别:1、确定的时间不同。伤残鉴定通常在交通事故造成的损伤治疗终结后进行,而伤情鉴定则可以在伤情发生后即时进行。2、目的不同。伤残鉴定主要在于评判治疗终结后的伤残程度,说白了就是受伤者构成残疾的等级,伤情鉴定却只是确定损伤本身的严重程度。伤情被鉴定为重伤的不一定构成残疾,因为有些严重损伤在接受治疗后,可以痊愈而不会造成残疾。举个例子,如某人的皮肤被划破好多大口子,有些地方的肉都被翻出来,流了很多血,在当时奄奄一息。这可以算是重伤了,可是经过一段时间的治
    2023-02-27
    239人看过
  • 肌键断裂为几级工伤
    单纯的肌腱断了不构成工伤十级,如果是四肢大关节肌腱及韧带撕裂伤术后遗留轻度功能障碍,构成工伤十级,赔偿标准如下,需要走工伤认定、劳动能力鉴定程序。一、鼻骨骨折工伤几级伤残一般情况下,鼻骨骨折工伤通常会被鉴定为工伤十级。因为职工工伤与职业病致残程度鉴定标准规定,身体各部位骨折愈合后,如果没有导致功能障碍的,那么可以被评上十级伤残。但是每个人的身体状况不一样,伤情也不一样。要在工伤认定完毕后,再去做工伤鉴定,具体的伤残等级要等鉴定报告的结果。二、骨折鉴定工伤标准骨折工伤级别鉴定标准分为一级到十级。在四肢大关节人工关节术后,生活基本能够自理或者是四肢大关节的创伤性关节炎,长期反复积液可以认定为七级工伤;因为开放骨折感染而形成的慢性骨髓炎,反复发作或者是四肢大关节创伤性关节炎,没有积液的可以认定为八级工伤。三、哪些骨折属于十级伤残根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-20
    2023-04-05
    245人看过
  • 工伤九级能评残疾证吗
    法律综合知识
    一、工伤九级能评残疾证吗工伤九级不一定能评残疾证。因为工伤鉴定九级和办残疾证有没有必然联系。《残疾证》不是通过工伤鉴定来办理的,是认定残疾人及其残疾类别、等级的合法凭证。由残疾人自愿申领,残疾人向户籍所在地残联提出申请,残联委托专门医疗机构按《残疾人实用评定标准(试用)》评定。工伤职工申请办理残疾证,必须在户籍所在按程序另行申办。二、办理残疾证的程序办残疾证流程是这样的:1.持申请人居民身份证、户口本和3张两寸近期免冠白底彩照,向户口所在地县级残联提出办证申请;2.县级残联对申请材料进行确认;3.指定机构对于申办残疾人证的申请人进行残疾评定;4.县级残联进行审核;5.县级残联将残疾人证发放给申请人。法律依据《残疾人证管理办法》第九条核发残疾人证程序。(一)申请:第一次申办残疾人证的申请人,需持申请人居民身份证、户口本和3张两寸近期免冠白底彩照,向户口所在地县级残联提出办证申请,如实填写申请
    2023-05-12
    316人看过
  • 腰脱算工伤吗能评几级
    法律综合知识
    腰脱是因为以下情形之一造成的,算工伤,一般能评定为十级工伤:因工外出期间,由于工作原因受到伤害;在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;其他。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
    2024-04-23
    134人看过
  • 怎么查询工伤评级结果
    法律综合知识
    以获取伤残鉴定的详细级别的结果。在此过程中,劳动能力鉴定委员会会为您提供对应的书面文件作为凭证。若贵司已经缴纳了工伤保险,我们建议您可以向所在地的人力资源和社会保障局提出申请,以便领取由工伤保险基金负担的相应工伤待遇;同时,我们也强烈呼吁诸位能够在取得伤残鉴定结果后,向用人单位追索其余应得的工伤赔偿款项。若贵司并未按照规定缴纳工伤保险,那么所有的工伤赔偿费用都将由贵公司全额承担。《工伤保险条例》第二十五条设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后,应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组,由专家组提出鉴定意见。设区的市级劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结论;必要时,可以委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论,必要时,作出劳动能力鉴定结
    2024-05-09
    303人看过
  • 肌肉断裂可以算十级工伤吗
    肌腱断裂的可以构成十级工伤。《工伤保险条例》关于工伤分类的相关规定第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。第十五条职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复
    2023-06-11
    77人看过
  • 四级伤残职工能够评几级伤残工伤评定标准
    职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,如果受伤职工退出工作岗位的,可以享受的待遇有:(1)从工伤保险基金中按伤残等级支付一次性伤残补助金。(2)从工伤保险基金中按月支付伤残津贴。一、工伤保险单位如何赔偿?单位缴纳工伤保险的,发生工伤事故后由工伤保险基金赔偿。我国法律规定,职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资;(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额;(三)工伤职工达到退休年龄并办理
    2023-03-28
    310人看过
  • 工伤复查说骨折线模糊能评得上等级吗
    一、工伤复查说骨折线模糊能评得上等级吗1.如需进行工伤认定程序,请您首先向本地区的人力资源和社会保障部门提交相关申请。对于企业而言,其必须在事故发生之日起的一个自然月内完成申报。若逾期未提报,那么当事人有权在接下来的一年时间里独立提出相应的认定申请。2.在伤者接受治疗且病情相对稳定之后,若出现了残疾情况或对劳动能力产生明显影响时,应当考虑进行劳动能力鉴定。此时,您应向所在市辖区内的市级劳动能力鉴定委员会递交申请书,表达您的请求。3.鉴于伤害程度的差异,每位受伤员工所能得到的补偿方案也会有所差别。其中,主要涵盖的方面包括:医疗费用支付、一次性伤残补助金支付、一次性就业补助金发放以及一次性医疗补助金分配、停工留薪期间工资支付、伙食补贴费用以及护理费用补给等等。4.若您不幸未能持有有效的劳动合同及其证明存在雇佣关系的相关文件资料,将难以顺利进行工伤认定流程。在此种情况下,我们建议您首先寻求劳动仲
    2024-02-17
    493人看过
  • 工伤九级人损能评几级
    法律综合知识
    在工伤事故中,受害人可能经历到了肢体伤害,导致了身体9级残疾的后果。然而,在法律领域,这两者并不直接对应。劳动能力鉴定实际上是对个体劳动功能以及生活自理能力所受影响程度进行的分级评价。根据国家相关标准,劳动功能障碍被划分为10个伤残级别,其中以一级最为严重,十级则是最轻微的情况;与此同时,生活自理障碍也被划分为了三个等级,即完全生活自理障碍、大部分生活自理障碍以及部分生活自理障碍。而这些鉴定标准的具体规则,是由国务院社会保险行政部门协同国务院卫生行政部门等多个部门共同制定并发布的。《工伤保险条例》第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。
    2024-05-13
    351人看过
  • 工伤认定10级能评几级
    法律综合知识
    一、工伤认定10级能评几级工伤认定10级能评定为10级.工伤十级认定标准:器官缺损、形态异常、无功能障碍、无医疗依赖、能照顾自己的人。根据国务院《工伤保险条例》中有关劳动能力鉴定的法律规定,伤残的等级分为一级到十级。十级伤残意味着日常活动能力、工作和学习能力、社会交往能力等部分受限。二、工伤认定条件有哪些工伤认定条件有:工作时间、工作场所、工作原因、主观过错等。1.工作时间:工作时间是指法律规定或者单位要求职工工作的时间;用人单位规定实行不定时工作制的,是指单位确定的工作时间。(1)构成工伤限于发生在工作时间内的事故伤害;(2)在工作时间以外的事故伤害一般不构成工伤。2.工作场所:工作场所是指职工日常工作所在的场所,以及领导临时指派职工从事工作的场所。(1)构成工伤限于发生在工作场所内的事故伤害;(2)在工作场所以外的事故伤害一般不构成工伤。3.工作原因:因工作原因受到事故伤害或者患职业病
    2023-06-24
    347人看过
换一批
#法律综合知识
北京
律师推荐
    #法律综合知识 知识导航
    展开

    法律综合知识是指涵盖法律领域各个方面的基础知识和应用技能。它包括法律理论、法律制度、法律实务等方面的内容,涉及宪法、刑法、民法、商法、经济法、行政法等多个法律领域。... 更多>

    #法律综合知识
    相关咨询
    • 肌电图检查在工伤评定中能否起到作用?
      辽宁在线咨询 2024-12-03
      肌电图操作在评估伤残程度方面存在困难。伤残等级的制定主要依据伤残的严重程度,通常可以划分为1级至10级不同职称的伤残范围。作为一种关键的电生理检测技术,肌电图主要用于评估肌肉及其神经系统的功能状态。然而,肌电图检测仅能作为辅助手段来判断肌肉和神经损伤的程度,却无法对伤残级别做出明确结论。因此,在评估伤残程度时,还需要结合具体伤残状况和相关规范体系规定,进行严谨的判断。
    • 心电图心肌电图医保能报销吗
      湖南在线咨询 2023-09-12
      动态心电图是可以报销的。 不能报销的情况: 1、医疗材料费用,如:钢板、中成膏药、各种心脏支架、食管支架等。 2、乙类或者丙类药品,均不能完全报销,如人血白蛋白完全自费用。 3、不能报销的检查,如MRI、CT、PET等。
    • 工伤15肌腱断能评几级
      江西在线咨询 2022-07-04
      可能是十级根据《劳动本领判定工人工伤与职业病致残等级》6)一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功效丧失其实这个事情不够你现在知不知道能不能评伤残等级,你都应该主动要求公司给你申请工伤认定。工伤意外认定是有有效期的,公司一个月、个人2年。差别在于,如果公司一个月内申请工伤认定的话,医疗费由工伤保险基金支付;而如果公司超出一个月无申请,个人去申请的话,医疗费由公司自己承受。最主要的是,现在大家都
    • 肌力三级级能评几级伤残?
      内蒙古在线咨询 2022-10-26
      需要做伤残鉴定才能确定,具体可咨询当地司法鉴定中心。
    • 工伤右小指肌腱断裂一半能评上级吗、评几级、
      内蒙古在线咨询 2022-09-12
      我国劳动法规定,用人单位应当在解除或者终止时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在15日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。劳动者和用人单位解除劳动合同关系,用人单位应当在劳动者办理离职手续的当日依法向劳动者出具解除劳动合同证明或者终止劳动合同证明。伤残标准有一到十级:一级伤残:器官缺失或功