工龄29.5年能算30年吗
来源:法律编辑整理
时间: 2024-05-09 00:07:27
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根据规定,工龄以整年计数,若没有达到整数年限则按照实际工作时间向前推算至满整年后计入工龄。
例如,在本案例中,29年半便可视为30年的工龄。
值得注意的是,退休年龄与工龄之计算方式略有不同。
前者更注重周岁计算,每跨过一个整年份的生日纪念日,才被认定为该周岁的结束。
举例来说,即使在出生之日后的次日就立即开始工作,也只能算是在下个整年份的生日之后才能正式进入法定退休年龄阶段。
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第四条
关于连续工龄的计算。工作人员的工作年限按周年计算。在计算退职金退休金时,按周年计算后剩余的月数,超过六个月的,按一年计算,六个月和不满六个月的按半年计算。
工作人员在试用期间的工作时间,可以计算为工作年限。
工作人员受过开除处分或刑事处分的,应当从重新参加工作之日起计算工作年限;但情节较轻,并且经过任免机关批准的,其受处分以前工作的时间,也可以合并计算工作年限。
第六条
工龄计算时“满”一个周年才能算一年。
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