养老保险补贴标准是什么?退休后领取条件是什么-法师兄

养老保险补贴标准是什么?退休后领取条件是什么

来源：法律编辑整理时间： 2023-05-22 14:28:52 433 人看过

虽然说养老保险是为了公民所提供的一项保险，但也是需要收费的，这样才能够保证我们退休以后能够领取到保证生活的退休金。那我们今天来看一下养老保险收费价格表的相关问题，以及我们在退休以后要怎样才能够领取到养老保险金?

一、养老保险收费价格表

1、城乡居民基础养老保险

城乡居民基础养老保险的缴费档次是确定的，一共有10个档次，分别是200元、300元、400元、500元、600元，800元、1000元、1500元、2000元以及3000元。建议大家在自己力所能及的范围之内，尽量选择高的档次，这样在退休以后能够领取的退休金才会更多。

2、城镇企业职工养老保险

企业职工的基本养老保险是按照缴费档次来计算的，现在的每个月的缴费金额最低是618元，最高是3090元。

二、养老保险补贴标准是什么

目前养老保险的补贴只针对城乡居民基本养老保险以及困难群体。

对于城乡居民养老保险来说，补贴的标准是：200元可以补贴30元，300元可以补贴45元，400元可以补贴60元，500元补贴75元，600元可以补贴80元，缴费800元，则可以补贴90元，缴费1000元就能够补贴100元，1500元补贴150元，2000元，补贴200元，3000元补贴300元，至于补贴的承担单位是由省和市县各自承担5%。

困难群体主要指的是没有脱贫的贫困人口、特困人员、低保对象等农村困难人群，对于重度残疾人也是有补贴的，目前的补贴是每人每年补贴30元。

三、养老保险退休后领取条件是什么

1、职工达到了法定退休年龄，并且已经办理完成退休手续。

2、员工所在单位以及个人根据社保法缴纳了养老保险，并且严格履行了养老保险的缴费义务。

3、养老保险的缴费时间在15年以上。现在我国的法定退休年龄是男职工60岁，从事科研工作的女职工退休年龄是55周岁，从事生产工作的女职工退休年龄是50岁，对于自由职业的职工，退休年龄是55周岁。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多退休相关文章

独生子女
独生子女父母养老补贴领取条件是什么

一、独生子女父母养老补贴(一)具有本辖区户籍的城镇居民或户口迁出本省但仍在本省领取退休金(养老金)的原本省城镇居民;(二)没有违反计划生育号召和政策法规生育，且现存一个子女或子女死亡现无子女;(三)夫妻一方或双方均系1933年1月1日以后出生，且申报年度2018年12月31日前年满60周岁;(四)未享受外省(区、市)同类奖励与扶助、国家计划生育特别扶助以及农村计划生育奖励扶助。二、独生子女费是计划生育政策自实施以来，中国对独生子女实行奖励政策。凡领取了《独生子女父母光荣证》的夫妻，从领证之月起到子女14周岁止，每年发放独生子女保障费60元，单方领证的对象发放30元(2006年发放对象为独生子女出生于1990年7月1日以后的)。根据地区不同的情况，发放的独生子女费是不同的，这就牵涉到独生子女费的发放标准。

2023-05-09

244人看过
退休
退休后是领取养老金还是领取退休金？

您好，关于是领取退休金还是养老金区别的问题回答是：退休金：是国家按照社会保险制度规定，在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作出的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次支付给货币形式的保险待遇，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。养老保险：全称社会基本养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。看上去好像都差不多的样子，你也可以这样理解，退休金是由单位或个体提供给你的；而养老金是国家提供的。想完全区别开来还得看下面这些~二、缴费方式不同退休金和养老保险最大的区别缴费方式的区别。退休金：不需要缴费。养老保险：每个月都要缴纳的社保就有一部分是养老保险。一般由参保人员的单位代扣代缴，一部分交给国家，一部分存入个人账户，社会养老保险的缴费标准往往遵循

2023-03-15

250人看过
退休
退休后领取补充养老保险的方法

有关人士指出，这意味着参加企业年金缴费的职工，退休后除了依法领取基本养老保险外，还能从本人所在的企业年金个人账户中，一次或定期领取一笔收入。企业年金，是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险。企业年金方案适用于企业试用期满的职工。企业年金所需费用，由企业和职工个人共同缴纳。劳动和社会保障部社会保险研究所副所长师继承解释说：企业年金不能代替职工的基本养老保险，更不是企业年底给职工发的奖金。它是国家为建立多层次的养老保险制度，更好地保障企业职工退休后的生活，完善社会保障体系而建立的一种补充养老保险。目前，我国养老保险参保人数已达1.549亿，但建立企业年金的企业还不多。据了解，与基本养老保险具有国家强制实行的特点不同，企业年金的建立是自愿和有条件的。《企业年金试行办法》明确，只有“依法参加基本养老保险并履行缴费义务;具有相应的经济负担能力;已建立集体协商机制”的企

2023-05-10

96人看过
养老保险
养老保险如何缴纳,养老保险的领取条件是什么

一、养老保险如何缴纳?一般的普通职工都需要缴纳养老保险，为的是退休之后能领取养老金，每个地区缴纳部分不同，比如北京地区是个人按照自己工资水平的8%缴纳，单位则按照20%缴纳，不过不管是哪个地区，单位缴纳的比重要远高于个人。二、养老保险的领取条件是什么?《社会保险法》规定，养老金需要缴满15年到法定退休年龄后才可以领取，如果退休时没有缴满15年可以继续缴存，直到满足年限，退休后每个月领一次养老金。三、养老金金额如何计算?每个月领取的养老金=基础养老金+个人账户养老金基础养老金=(退休时上年度全省在岗职工月平均工资十本人指数化月平均缴费工资)/2×本人缴费年限)×1%

2023-05-09

293人看过

法律综合知识
领取山东退休金条件是什么？怎么算养老退休金是正确的？

一、领取山东退休金条件是什么？1、在山东累计缴纳养老保险满15年。2、已达到法定退休年龄。二、在山东怎么计算退休金标准？退休金＝基础养老金个人账户养老金基础养老金＝（全省上年度在岗职工月平均工资本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1％＝全省上年度在岗职工月平均工资（1本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1％个人账户养老金＝参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数三、怎么算养老退休金是正确的？基础养老金又称社会性养老金，它是退休人员基本养老金的重要组成部分。新计发办法规定，基础养老金是指职工退休时上年度所在岗职工月平均工资与本人指数化月平均缴费工资之和的平均值（即两个数之和的一半）作为计发基数，缴费每满1年（含视同缴费年限，计算到月）发给1％。1、对参加基本养老保险的参保人，基础养老金的计算公式为：基础养老金＝（全省上年度在岗职工月平均工资本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限（含视

2023-12-21

54人看过
退休
退休后，什么时候领取养老金？

社会养老金必须达到法定退休年龄，办理正式退休手续，方可领取。现在中国的企业职工法定退休年龄为：1、男职工60岁。2、从事管理和科研工作的女职工55岁。3、从事生产和工勤辅助工作的女职工50岁。4、自由职业者、个体工商户女年满55周岁。《社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。失业后间断缴纳养老保险费对退休后领取养老金有何影响一般来说，累计计算的缴费年限至少满十五年的，退休后才可以按月领取养老保险金。如果间断缴费导致累计缴费年限不满十五年的，只能领取一次性养老金。对于间断缴纳养老保险费的，在达到国家规定的退休条件，计发基本养老保险待遇时

2023-08-05

434人看过
养老保险
养老保险领取条件是什么，有什么待遇政策

一、领取养老保险金的条件有哪些职工按月领取基本养老金必须具备三个条件：1、达到法定退休年龄，并已办理退休手续；2、所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴费义务；3、个人缴费至少满15年(过渡期内缴费年限包括视同缴费年限)。目前，我国的企业职工法定退休年龄为：男职工60岁；从事管理和科研工作的女职工55岁；从事生产和工勤辅助工作的女职工50岁，自由职业者、个体工商户女年满55周岁。二、退休职工养老保险待遇政策：第二十一条基本养老保险基金支付下列基本养老保险待遇：(一)被保险人的基本养老金；(二)被保险人退休后死亡的丧葬补助费；(三)国家和本市规定的其他支付项目的费用。基本养老保险基金发生支付困难时，由市财政部门予以支持。第二十二条被保险人符合下列条件的，自劳动保障行政部门核准后的次月起，按月领取基本养老金：(一)达到国家规定的退休条件并办理相关手续的；(二)按规定缴纳基本养老保险费

2023-02-22

270人看过
法律综合知识
2024年退休金计算方法是什么，领取养老金的条件是什么

一、退休金计算方法是什么？参加市城镇企业职工基本养老保险社会统筹的人员，达到国家规定的退休年龄，实际缴费年限（含视同缴费年限，下同）满15年以上的，按月计发基本养老金。根据最新的养老金计算办法，职工退休时的养老金由两部分组成：养老金＝基础养老金加个人账户养老金个人账户养老金＝个人账户储存额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了）基础养老金＝（全省上年度在岗职工月平均工资本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1％＝全省上年度在岗职工月平均工资（1本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1％注：本人指数化月平均缴费工资＝全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数二、领取养老金的条件是什么？职工按月领取基本养老金必须具备三个条件：（1）达到法定退休年龄，并已办理了退休手续；（2）所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴费义务；（3）个人缴费至少满

2023-12-15

285人看过

法律综合知识
退休后养老金怎么领取，退休后养老金在哪里领取

1、养老金资格认证这是退休后领取退休金的一个凭证，所有退休的人每年都必须通过认证才会按时发放退休金，参保职工带上身份证原件、户口簿原件和退休证原件到居委会登记办理即可！2、社保中断后如何补救可以找一个可以免费代缴社保、公积金的公司代缴。3、交不够年限，退休能不能把把钱取出来到了退休年龄不符合按月领取养老金的，参保人可以申请一次性领回养老保险个人账户储存额（包括本金和利息），社保部门终止其养老保险关系。4、累计10年领取地的决定条件是什么必须先满足养老金领取条件（达到退休年龄，且累计缴纳养老保险满15年），累计10年领取地区的决定条件。比如你刚开始在深圳工作了3年，然后又去上海了，之后又回来了，只要累计在深圳缴纳满10年，就可以在深圳办理养老金领取。5、缴的一样为什么到手的却不一样因为退休金的计算不仅和你个人的养老金账户余额有关，还和领取所在地的社保平均工资有关。比如，北京的社会平均工资是7

2024-04-24

172人看过
法律综合知识
用人单位养老保险领取条件是什么呢

用人单位养老保险领取条件如下：1、职工按照相关规定缴纳养老保险；2、达到国家规定退休法定年龄；3、养老保险累计缴费达到15年。《社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照规定享受相应的养老保险待遇。

2024-05-02

358人看过
养老保险
养老保险领取标准及主要特点是什么

等到我们退休的时候，我们是不是最期盼的就是领取我们的养老保险金，有了养老保险金养老再也不用愁了?下面我们看看养老保险的领取标准是什么?养老保险领取标准全国城乡居民基本养老保险基础养老金最低标准提高至每人每月70元，即在原每人每月55元的基础上增加15元，提高幅度为27.3%，提高待遇从2018年7月1日算起。2009年，我国启动新农保试点，确定基础养老金最低标准为每人每月55元。，城镇居民养老保险开始试点。，新农保和城居保实现并轨。居民养老保险制度实行个人缴费、集体补助、政府补贴相结合的筹资模式，养老金支付由个人账户养老金和政府承担的基础养老金两部分组成。人社部有关负责人解释说，由于前几年处于制度从局部试点向全覆盖推进的过程中，部分地方尚未纳入国家试点，不宜统一提高全国城乡居民基础养老金最低标准，但授权了地方根据实际在55元基础上增加基础养老金。许多地方适当提高了新农保和城居保基础养老金标

2023-05-08

243人看过
养老保险
职工领取养老保险的计算标准是什么

职工养老保险领取计算方法职工退休时的社保养老金由两部分组成：养老金=基础养老金+个人账户养老金。其中：个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了)基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%(公式中：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数)在上述公式中可以看到，在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数，个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。最低限为0.6，最高限为3。因此，在养老金的两项计算中，无论何种情况，缴费基数越高，缴费的年限越长，养老金就会越高。养老金的领取是无限期规定的，只要领取人生存，就可以享受按月领取养

2023-05-05

455人看过

法律综合知识
基础养老补贴领取条件

1．达到法定退休年龄。2．累积缴纳养老保险费满十五年。这里的基础养老补贴一般是指养老金，具体是指在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇，是一种社会养老保险待遇。根据法律规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。《社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

2024-04-28

488人看过
养老保险
襄阳市养老保险缴费标准以及领取条件分别是什么

襄阳市养老保险缴费标准是什么呢?襄阳市养老保险缴费基数分为9个档次，最低每月应缴394元，最高的每月要缴1968元。这一新缴费标准将从今年7月1日正式开始实施。那么襄阳市养老保险的9个缴费档次具体是什么呢?襄阳市养老保险缴费标准：根据新参照标准，2015年襄阳市养老保险9档缴费基数分别是1970元、2300元、2620元、2950元、3280元、4920元、6560元、8200元、9840元，灵活就业参保者养老保险的缴费比例为20%，据此确定每档月实际应缴保费数额为394元、460元、524元、590元、656元、984元、1312元、1640元、1968元。上述数据是养老保险的月度缴费数额，一年有12个月，那么每档对应的年缴费额分别为4728元、5520元、6288元、7080元、7872元、11808元、15744元、19680元、23616元。新襄阳市参保者可根据个人的收入状况，按照

2023-05-05

422人看过