一、天津拖欠工资找哪个部门投诉电话
按照《中华人民共和国劳动法》里说的,工资如果拖欠放置了0天就成了违法行为。
公司或者工厂应该用钱来支付我们的薪水,不能少发、扣押或者随便拖延我们的工资。
那什么叫“按月支付”呢.这个月支付就是要像月薪那样发工资,也要每个月都发;所以说,公司或者工厂得在每个自然月结束后的0天之内把工资算清楚,超过0天就算是拖欠工资啦。
如果你遇到了工资被拖欠的情况,可以拨打这个电话举报,这是人力资源社会保障部门的热线电话哦。
那么,遇到工资被拖欠该怎么处理呢.首先,你可以试着跟公司或者工厂商量一下,或者找当地的工会或者第三方机构帮忙一起跟他们谈,尽量能达成一个和解协议。
如果你不想协商、协商没成功或者达成和解协议之后对方又不执行,那就可以去调解,比如去找企业劳动争议调解委员会、当地依法设立的基层人民调解组织、在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解。
如果调解也不行、调解失败或者达成调解协议之后对方还是不执行,那就只能走仲裁这条路了,你可以向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
如果对仲裁结果不满意,除了法律特别规定的特殊情况之外,还可以向人民法院提起诉讼。
《中华人民共和国劳动法》第五十条
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《中华人民共和国劳动合同法》第三十条
用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
二、天津拖欠工资找哪个部门投诉电话最有效
1.如果遇到公司欠薪的问题,作为劳动者你完全有权利打电话去相关机构投诉举报这个现象。
2.要是公司拖欠员工的工资长达一段时间,这时你就可以考虑去劳动局或者劳动仲裁委员会那里提交投诉申请了。
3.实际上大部分企业都会出现拖欠工资的现象,因为许多人都对这方面的知识了解不多,所以他们往往选择放弃追讨自己应得的利益。
下次当你发现自己遭遇这样的问题时,记得果断拿起电话向相关部门举报投诉。
-
开发商投诉找哪个部门电话
223人看过
-
工资拖欠打哪个电话投诉
357人看过
-
电动车投诉电话投诉哪个部门
471人看过
-
土地确权纠纷找哪个部门电话投诉
95人看过
-
用人单位拖欠工资怎么办,拖欠工资找哪个部门投诉
172人看过
-
我可以找哪个部门报告和投诉拖欠工资
216人看过
-
拖欠工资,找那个部门投诉,有那个部门电话吗?谢X?黑龙江在线咨询 2022-07-241、公司拖欠员工工资,员工可以拨打12333向当地劳动部门进行投诉,也可以申请劳动仲裁进行维权。 2、单位拖欠员工工资,员工可以要求单位支付补齐工资,并且支付经济补偿,并解除劳动合同。 3、依据《工资支付暂行条例》 第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。 第十八条各级劳
-
去哪个部门投诉拖欠工资拖欠工资找那个部门山西在线咨询 2022-04-25用人单位拖欠工资的,劳动者可向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉,由劳动监察大队责令限期支付,逾期不支付的,可以请求加付赔偿金,赔偿金标准:应付金额百分之五十以上百分之一百以下。投诉时,应提供本人身份证复印件以及相关拖欠工资的证据。 或者以未按时足额发放工资为由,向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,请求解除劳动关系并支付工资和经济补偿金。若仍想维持劳动关系的,可以只请求支付工资。 申请劳动仲裁时应
-
打什么投诉电话投诉工资不发找哪个部门贵州在线咨询 2022-04-251、拖欠工资的,可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁。 首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告你公司的行为已违反劳动法,遇到拒不执行的公司他们会强制执行. 单位拖欠工资是一个常见的问题,你可以通过下面的方法解决: 1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。 2.也可以直接申
-
工资不发找哪个部门投诉电话啊,那个城市有投诉电话啊湖南在线咨询 2022-04-221、拖欠工资的,可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁。 首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告你公司的行为已违反劳动法,遇到拒不执行的公司他们会强制执行. 单位拖欠工资是一个常见的问题,你可以通过下面的方法解决: 1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。 2.也可以直接申
-
工资有个坑电话不发工资该找哪个部门投诉江苏在线咨询 2022-04-211、拖欠工资的,可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁。 首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告你公司的行为已违反劳动法,遇到拒不执行的公司他们会强制执行. 单位拖欠工资是一个常见的问题,你可以通过下面的方法解决: 1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。 2.也可以直接申