广州市人社局、财政局、民政局、残联近日联合发出关于资助残疾人参加基本养老保险有关问题的通知。通知指出,为解决广州市户籍残疾人基本养老保险的缴费问题,经广州市人民政府同意,决定对广州市残疾人参加基本养老保险给予资助。
资助对象为广州市户籍、持二代残疾人证、符合以下条件之一的人员:(一)城乡居民基本养老保险的参保人;(二)已达到国家规定领取企业职工基本养老金年龄、累计缴费年限不足,未能按月领取养老待遇的参保人。
资助残疾人缴纳养老保险费至其缴足符合按月领取养老金的最低缴费年限,以不足缴费月份数计算资助。不足缴费月份数等于应缴费月份数减去已缴费月份数。
对城乡居民基本养老保险的参保残疾人,以社保部门按《广州市城乡居民基本养老保险实施办法》(穗府办〔2014〕66号)规定缴费标准第六档的个人缴费部分所核定的缴费月数,给予资助,累计最长不超过180个月。以后年度随城乡居民基本养老保险缴费标准的调整而调整。对符合城乡居民基本养老保险规定的趸缴、延缴、补缴条件等规定的残疾人,按上述标准给予资助。
对累计缴费年限不足的企业职工基本养老保险参保残疾人,按本市个体工商户、灵活就业人员现行社会保险缴费基数下限和缴费比例,对单位缴费部分给予社会保险资助(个人缴费部分由个人承担)。符合一次性缴费、延缴等条件的残疾人对应上述标准申请资助。
按照残疾人户籍管理属地原则,资助残疾人参加养老保险经费,由市、区级按财政专项资金配套比例分担,资金来源由市、区级两级财政统筹安排。
-
政府资助6.3万名重残人群参加养老保险
210人看过
-
贫困残疾人怎样参加城镇职工基本养老保险补助
199人看过
-
大连户籍未参保人员怎么参加养老保险
118人看过
-
基本养老保险的参保对象是谁,职工如何参加基本养老保险
478人看过
-
江苏省个体户将参加基本养老保险
214人看过
-
参加基本养老保险的个人死亡的养老保险个人账户如何处理
295人看过
户籍是对自然人按户进行登记并予以出证的公共证明簿,记载的事项有自然人的姓名、出生日期、亲属、婚姻状况等。它是确定自然人作为民事主体法律地位的基本法律文件。 中国户籍类型有两种,一种是农业户籍,也就是农村户口;另一种是非农户籍,也称城镇户口。... 更多>
-
参保人员转移接续基本养老保险后,如何按照有关规定参加基本养老保湖北在线咨询 2022-03-08关于养老保险转移: 2010年1月1日施行的《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》。 对于资金转移,《办法》明确,个人账户储存额全部转移,即1998年1月1日之前按个人缴费累计本息计算转移,1998年1月1日后按计入个人账户的全部储存额计算转移。统筹基金转移则以本人1998年1月1日后各年度实际缴费工资为基数,按12%的总和转移,参保缴费不足1年的,按实际缴费月数计算转移。 《办法》同时
-
买基本养老保险的残疾人有何优惠政策黑龙江在线咨询 2023-03-151、我国的残疾人养老保险优惠政策,对于残疾人养老保险的缴费和资助都有一定的规定。 2、残疾人养老保险缴费标准: 1)16—59周岁男性重度残疾人、16—49周岁女性重度残疾人,以上一年全省城镇非私营单位在岗职工月平均工资40%作为缴费基数,缴费比例20%按年缴纳养老保险费。 2)60周岁男性城乡重度残疾人、50周岁女及以上女性城乡重度残疾人,以上一年全省城镇非私营单位在岗职工月平均工资40%作为缴
-
哪些情况需要参保残疾人养老保险?澳门在线咨询 2022-04-23《2012年中国残疾人事业发展统计公报》(以下简称“公报”)显示,2012年,我国残疾人参加新型农村和城镇居民社会养老保险工作实现了全覆盖,已有325、3万城镇残疾人参加了城镇居民社会养老保险,参保率58、4%。新型农村社会养老保险方面,共有1333、8万残疾人参加了新型农村社会养老保险,参保率63、8%。在60周岁以下的参保残疾人中有重度残疾人236、6万,其中224、6万得到了政府的参保扶助(
-
老年人是否可以参加基本养老保险澳门在线咨询 2022-01-17赣府厅发〔2011〕38号文件规定,一、实施范围和对象:凡同时具备下列条件的城镇小集体企业职工(包括劳服企业、五七工厂、家属工厂中的五七工、家属工及超过退休年龄的人员),可按本《实施方案》规定参加城镇企业职工基本养老保险:(一)曾经与城镇小集体企业建立劳动关系或形成事实劳动关系,且所在企业已没有生产经营能力、无力缴纳养老保险费;(二)2010年12月31日前具有我省城镇户籍;(三)未参加城镇企业职
-
2022年参加基本医疗保险人员有哪些政策海南在线咨询 2022-10-161、首次参加基本医疗保险的人员,从办理参保手续的次月起,向地税部门缴纳了该参保人员基本医疗保险费的,其基本医疗保险待遇从地税部门征收到医疗保险费的当月1日起生效,并按基本医疗保险的有关规定享受医疗保险待遇。 2、用人单位录用员工之日起至基本医疗保险缴费生效前,参保人员发生的医疗费用由用人单位负责。用人单位录用员工逾期办理基本医疗保险,其补缴生效前参保人员发生的医疗费用由用人单位负责. 3、用人单位