更新时间:2021.11.03
一、事先对纠纷的性质及相关的有个基本的认识,对能否仲裁、胜算的把握等做到心中有数; 二、确定仲裁委员会受理劳动争议案件的范围; 三、确定劳动争议仲裁委员会的管辖。
合同纠纷的注意问题有,要仔细审查合同的条款,确认合同的效力;要辨别产生纠纷的原因,纠纷中的过错方;以及要使用合法的方式来解决纠纷,例如提起诉讼或者申请仲裁。
合同诉讼主要有经济合同的诉讼。诉讼是合同纠纷的一方当事人将纠纷诉诸国家审判机关,由人民法院对合同纠纷案件行使审判权,按照民事诉讼法规定的程序进行审理,查清事实,分清是非,明确责任,认定双方当事人的权利义务关系.从而解决争议双方的合同纠纷。
【胁迫下的欠条】债务人主张欠条系因胁迫而出具但未能举证证实,则其仍应负偿还责任 【转账凭条作为证据】债权人仅以转账凭条为据主张系借款并要求偿还,债务人主张并非借款但未能举证证明,则应认定转账凭条所记载数额的借款成立 【法定代表人出具借条】公
合同仲裁注意事项: 1、仲裁条款需要具体明确。主要是仲裁机构、仲裁条件、仲裁时间等; 2、合同中约定了一个以上的仲裁机构,可能会增加协议双方对仲裁机构选择的纠纷; 3、合同既约定了仲裁条款,又有诉讼约定的,仲裁条款不具有终局性。
企业出售合同纠纷注意事项如下: 1、审查买卖双方的名称、地址、身份信息等资料。 2、标的物须明确。 3、质量要合格。 4、约定履行期限。 5、约定合同款项的支付方式与支付时间。 6、违约责任要条款化。 合同的定义是:基于双方民事主体或者多方
兼并合同纠纷需要注意:一是企业合并是企业行为,但需经股东大会决议同意;二是企业控股不发生被控股企业主体资格的消灭,企业合并导致被吸收企业或者合并各方主体资格消灭。
1、当事人申请仲裁应向仲裁委员会提交仲裁申请书写明相关内容,仲裁委员会作出受理或不予受理的决定。 2、如果决定立案的,会向您和对方发出相关的书面通知,并要求其十五内提交答辩书和证据。 3、在仲裁开始前会先进行调解,调解不成即仲裁。
答辩,是您针对起诉状的诉讼请求,事实与理由等,在法定期限内(不少于15日)根据您所认为的事实和法律进行回答和辩驳,可以书写一份书面的答辩状,也可以在开庭审理时口头答辩。其目的是,使法官可以在开庭审理前或审理中,很清楚的知道您对本次诉讼的态度
建筑工程合同纠纷需要准备: 1、合同名称、甲乙方名称及地址,经办人联系电话、甲乙方法定代表人或其合法代理人签字、合同专用章、合同签订日期、标的(内容)、数量、质量、价款或酬金(工程计价方法、工程款支付方式)、履约方式、地点、费用的承担、违约
以下为大家解答合同纠纷庭审要注意什么这个问题。合同纠纷庭审需要注意以下情况:第一,开庭时携带本人身份证原件,避免法院无法核实身份,导致庭审不能继续进行。第二,携带法院送达的传票,自己的民事起诉状,了解自己的诉求和理由。第三,就自己起诉状中的
解除劳动争议的途径和方法有: 1、与用人单位协商。 2、劳动争议调解。调解是处理企业劳动争议的基本办法或途径之一。 3、劳动争议仲裁。仲裁也称公断,仲裁作为企业劳动争议的处理办法之一,是指劳动争议仲裁机构依法对争议双方当事人的争议案件进行居
一、是要明确交易标的的情况。在交易过程中,交易双方一般会重点对设备的名称、型号、价款及其他费用等情况进行比较明确的约定,但有时会对标的物的情况约定的不够明确。 交易双方就要对标的物的范围及所包含的附属部件进行明确约定,这样双方在发生争议时就