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外资公司社保基数是多少

更新时间:2022.02.11

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外资企业社保基数是按照上一年度本人的工资收数来进行计算的,如果说职工的工资收入的水平是高于上一年度职工的平均月工资收入水平300%的,那么应当是按照300%的限度来进行缴费基数的计算。
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  • 4927社保基数公司承担多少
    4927社保基数公司承担多少

    4927社保基数公司承担1355元。单位缴费比例分别为养老16%(五月刚降),医疗9.5%,失业工伤生育小计2%,合计比例为27.5%,则单位缴费4927*0.275=1355元。

    2020.05.09 336
  • 社保基数缴纳公司和个人比例是多少
    社保基数缴纳公司和个人比例是多少

    1、养老保险:单位缴19%个人缴8%。领取养老保险待遇需两个条件:必须到达法定退休年龄,缴费年限必须满15年及其以上。 2、医疗保险:单位缴6%个人缴2%。从参保缴费之日起,满6个月后才能享受职工基本医疗保险待遇。 3、工伤保险:由用人单位

    2020.02.06 239
  • 公司最低社保基数
    公司最低社保基数

    最低工资标准仅是法律规定的社保缴费最低限额,不是缴费基数,按这个标准缴纳社保是不合法的。

    2020.07.31 308
专业问答
  • 社保缴费基数(公司) 一般是多少?

    对公司而言,缴费基数就是公司全部员工的工资总额;对个人而言,缴费基数就是个人的月工资。社保经办机构在核定参保单位(人)的社会保险缴纳基数时,统一规定缴费基数在当地上年度社会平均工资数的60%-300%

    2022-06-16 15,340
  • 社保基数为多少最新新的社保基数

    1、最新的社保基数由于各地发展水平不同而不同,新进本单位的人员以职工本人起薪当月的足月工资收入作为缴费基数;参保单位以本单位全部参保职工月缴费基数之和作为单位的月缴费基数。 2、法律依据:《中华人民共

    2022-11-05 15,340
  • 公司要给我们交社保了,广州社保基数比例是多少?

    养老单位14%,个人8%; 医疗单位8%,个人2%; 失业单位1.2%,个人0.5%; 工伤单位0.5%,个人不缴费; 生育单位0.85%,个人不缴费; 重大疾病单位0.26%,个人不缴费; 残保金单

    2022-08-11 15,340
  • 北京工资4000,社保缴费基数是多少

    社会保险参照当地社会平均工资缴费,平均工资的60%作为保底缴费基数,平均工资的300%作为封顶缴费基数。一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。(1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以

    2021-12-27 15,340
法律短视频
  • 医保基数是多少 01:06
    医保基数是多少

    医保的缴费基数通常与当地的平均工资有关。因此各地的缴费标准都不相同,例如武汉,2021年城乡居民医保的个人缴费标准为二百八,筹资标准为八百八,职工缴费基数,最低三千七百三十九点八,最高一万八千六百九十九。根据相关法律规定可知。职工应当参加职

    2,871 2022.06.22
  • 公司缴纳社保的基数是怎么定的 01:05
    公司缴纳社保的基数是怎么定的

    公司缴纳社保的基数:一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费

    8,907 2022.05.11
  • 社保基数是税前工资还是税后工资 00:58
    社保基数是税前工资还是税后工资

    社保基数是税前工资。社会保险的缴费基数是按照职工上一年度的所有工资性收入所得的月均金额来进行计算的。全国的社保缴费基数是不一样的,缴费的基数不同,缴纳的金额也是不同的。职工的养老保险有不同的缴费基数,从60%到300%之间。医疗保险分为三个

    6,711 2022.05.11
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