城镇职工养老保险缴费基数的比例是多少

单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2006年1月1日起，人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%。此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户，单位缴纳的19%划转为社会统筹，而新政策将单

企业养老保险的缴费比例分为单位缴费、个人缴费、医疗保险单位缴费等。其中养老保险单位费的比例是百分之二十，个人缴费费的比例是百分之八，医疗保险单位缴费的比例是8%，个人缴费的比例是2%，工伤保险单位缴费的比例是0.2%；生育保险单位的缴费比例

职工养老保险缴费费率为28%。其中单位缴纳百分之二十，员工缴纳百分之八。缴费基数为员工的工资有关，一般工资越高，缴纳基数越高。但是缴纳一般不会低于最低工资标准。

这个基数主要与本人的工资基数有关，与未来的养老金数额、与社会平均工资一般无关。为上一年度职工的年平均工资确定，除以12便为月缴费基数。

社保缴费标准如下： （1）养老保险：3613元-26541元（职工）；4713元-26541元（机关单位） （2）医疗保险：5360元-29732元 （3）失业保险：3613元-26541元 （4）工伤保险：4713元-26541元

缴费基数由各省市根据前一年的职工工资进行规定，每个省份有所区别。用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。

1、门诊报销比例 上了医保后，如果是在职职工，到医院的门诊、急诊看病后，2000元以上的医疗费用才可以报销，报销的比例是50%。如果是70周岁以下的退休人员，1300元以上的费用可以报销，报销的比例是70%。如果是70周岁以上的退休人员，1

养老保险个人缴纳比例一般是根据社保部门的规定为主，以实际工资作为缴纳基数。企业缴费额=核定的企业职工工资总额×20%；职工个人缴费额=核定缴费基数×8%。

个人，单位比例缴纳。单位缴纳20%，个人缴纳8%。基本养老保险费由企业和职工个人共同负担：企业按本企业职工上年度月平均工资总额的一定比例缴纳（北京是19%，其他城市可能不同），职工个人按本人上年度月平均工资收入的一定比例缴纳（一般为8%）。

养老保险个人缴纳比例一般是根据社保部门的规定为主，以实际工资作为缴纳基数。 一、企业缴费额=核定的企业职工工资总额×20%; 职工个人缴费额=核定缴费基数×8%(目前为8%)。 二、个体劳动者缴费额=核定缴费基数×18%。

职工个人缴纳基本养老保险费，按本人上月工资作为缴费基数，缴费比例为8%。企业缴费额=核定的企业职工工资总额×20%；职工个人缴费额=核定缴费基数×8%。

城镇居民基本医疗保险报销的比例是：在一个结算年度内，发生符合报销范围的十万元以下的医疗费，三级医院起付标准为六百五十九元，报销比例为百分之五十上限为两千元，二级医院住院起付标准为三百元，报销比例为百分之五十五，一级医院不设起付标准，报销比例

养老保险个人缴纳比例一般是根据社保部门的规定为主，以实际工资作为缴纳基数。 一、企业缴费额=核定的企业职工工资总额×20%; 职工个人缴费额=核定缴费基数×8%(目前为8%)。 二、个体劳动者缴费额=核定缴费基数×18%。