工伤伤残等级与赔偿标准有哪些关系-评定标准问题在线咨询-法师兄

行动指南

支付一次性伤残补助金：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资:按月享受伤残津贴：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。

律师普法

七级工伤赔偿标准伤残等级有哪些，七级
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： 1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资； 2、劳动、

2020.01.27 257
伤残等级与赔偿系数之间的关系
伤残等级与赔偿系数之间的关系如下：一级伤残:100%。二级伤残:90%。三级伤残:80%。四级伤残:70%。五级伤残60%。六级伤残:50%。七级伤残:40%。八级伤残:30%。九级伤残:20%。十级伤残:10%。

2020.03.02 157
10级伤残标准与伤残等级
10级伤残赔偿标准： 1、医疗费，根据医疗机构出具的收款凭证进行确定； 2、误工费，根据受害人的误工时间和收入状况确定； 3、交通费，根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算； 4、残疾赔偿金等于伤残等级系数乘以二十

2021.02.22 206

专业问答

交通事故伤残鉴定标准伤残等级等级与赔偿什么关系？
一、交通事故人身损害伤残标准 1、划分依据： a.日常活动能力轻度受限； b.工作和学习能力有所下降； c.社会交往能力轻度受限。[1] 2、评定标准： 4.10.1颅脑、脊髓及周围神经损伤致： a.

2022-05-05 15,340
医疗事故赔偿的标准与伤残等级赔偿的关系
《条例》把医疗事故具体分级标准的权利授予了国务院卫生行政部门（即卫生部）。2007年7月31日，卫生部以第32号令的形式公布了《医疗事故分级标准》（试行）（以下简称《标准》）。《标准》把一级医疗事故

2021-03-04 15,340
工伤伤残等级与残疾人参加等级对应吗，与伤残等级有关系吗，怎么办
工伤伤残等级与残疾人参加等级，没有对应关系。残疾证，是认定残疾人及其残疾类别、等级的合法凭证。由残疾人自愿申领，残疾人向户籍所在地残联提出申请，残联委托专门医疗机构按《残疾人实用评定标准(试用)》评定

2022-03-02 15,340
伤残赔偿指数与伤残等级系数
伤残的等级分为一级到十级伤残。一级伤残划分依据 a.日常生活完全不能自理，全靠别人帮助或采用专门设施，否则生命无法维持； b.意识消失； c.各种活动均受到限制而卧床； d.社会交往完全丧失。二级

2022-08-01 15,340

法律短视频

01:14
工伤十级伤残能得到哪些赔偿
工伤十级伤残，劳动者可以得到以下的赔偿：首先，劳动者可以得到工伤保险基金，按照伤残等级支付的一次性伤残补助金。具体来说，被认定为十级伤残的劳动者可以得到相当于七个月的本人工资，作为一次性伤残补助金。其次，劳动者还可以获得一次性工伤医疗补助金

3,054 2022.04.15
00:57
工伤1—10级伤残鉴定标准赔偿多少钱
工伤1—10级伤残，根据受伤的员工的劳动能力丧失程度和护理依赖程度不同，赔偿的金额也不同。工伤1—10级伤残，赔偿的内容包括： 1到4级伤残职工按月领取的伤残津贴以及一次性伤残补助金：由工伤保险基金支付，如职工因工致残被鉴定为5级伤残的，一

7,655 2022.04.17
01:05
轻伤二级赔偿最新标准有哪些
轻伤是指，尚未构成重伤又不属轻微伤害的损伤。行为人致人轻伤的，需要赔付医疗费、营养费、误工费、陪护费、交通费、残疾赔偿金等。赔偿的法律依据为《最髙人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》。行为人应当根据该司法解释，以及被害人

2,471 2021.01.27

损害赔偿不同阶段法律问题导航

热门视频

热门图文

问答关注榜

为您推荐