更新时间:2022.03.03
根据我国法律规定,工伤10级的,给予一次性伤残补助金7个月(本人工资),劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,支付一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、
用人单位向劳动和社会保障行政部门提交工伤认定申请的时间需要在事故发生之日的30天内。用人单位不申请的话,工伤职工或其家属可以在一年之内向社会保障行政部门进行工伤认定。
各地市有各地市的标准,如河南省:职工因病或非因工负伤需进行劳动能力鉴定的,省级每人次300元,市县级每人次200元;职工因工负伤医疗终结后需进行劳动能力鉴定的,省级每人次400元,市县级每人次300元;工伤争议需进行劳动能力鉴定的,省级每人
具体工伤鉴定的收费标准:市、区县劳动鉴定委员会按每例收取200元劳动鉴定费。 因工负伤、患职工的鉴定费由职工所在单位负担;因病、非因工负伤办理退休退职职工的鉴定费,结论为完全丧失劳动能力的,鉴定费由职工所在单位负担;否则,由申请方负担鉴定费
做伤残鉴定需要费用如下: 1、自治区鉴定每人每次300元; 2、地、市级鉴定每人每次250元; 3、县(市)级鉴定每人每次200元,不同地区,不同的鉴定机构收费标准是不一样的,带着医疗相关病历资料和委托书费用可向法医鉴定中心咨询,以当地的实
因工负伤、患职业病丧失劳动能力程度鉴定费用,由用人单位支付。因病、非因工负伤丧失劳动能力程度鉴定费用,由被鉴定人所在单位申请的,鉴定费用由被鉴定人所在单位支付;由被鉴定人申请的,鉴定费用由被鉴定人在申请时预付,如经鉴定结论为部分丧失劳动能力
1.职工因病或非因工负伤需进行劳动能力鉴定的,省级每人次300元,市县级每人次200元;2.职工因工负伤医疗终结后需进行劳动能力鉴定的,省级每人次400元,市县级每人次300元;3.工伤争议需进行劳动能力鉴定的,省级每人次500元,市级每人
7级伤残的一次性伤残补助金为13个月的本人工资,能赔偿多少钱,需要看你的个人工资。劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
不同的鉴定机构以及鉴定项目,收费有不同的标准。一般伤残鉴定的费用标准为:损伤程度鉴定人300至600;交通事故伤残评定人300至600;劳动能力、评残鉴定人400至800;行为能力鉴定人800至1000。
对于做工伤鉴定的价格,其各地去有各地区的相应的价格标准,以河南省为例,其职工因病或非因工负伤需进行劳动能力鉴定的,省级每人次300元,市县级每人次200元;职工因工负伤医疗终结后需进行劳动能力鉴定的,省级每人次400元,市县级每人次300元