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合同到期公司不让离怎么办

更新时间:2022.06.22

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行动指南
合同到期后公司不让走,单位不给你办理这些手续,你可以到当地劳动部门投诉;根据劳动合同法劳动合同到期可以和单位解除劳动合同关系,就是说合同到期的那一天你和单位的劳动关系就自动解除了,你可以提前3天告诉单位你不想续约,这样3天后就可以走人了,如果之前约定了要做交接工作,那就要履行这个义务。
律师普法
  • 合同不到期提前终止合同没到期公司该怎么办
    合同不到期提前终止合同没到期公司该怎么办

    合同不到期提前终止该按照实际遭受的损失索赔,包括合同履行后可以获得的利益。但不得超过提前终止合同的一方在订立合同时预见到或者应当预见到的可能造成的损失。

    2021.01.25 217
  • 合同到期公司让我转外包公司
    合同到期公司让我转外包公司

    劳务派遣的劳动合同并不是和实际用人单位签的而是和劳务派遣公司签的,半导体公司让你转签是不成立的,如果转签,属于违法行为,因为你同时和2家公司签订劳动合同。 如果转签,不符合你原来去劳务派遣公司签订的劳动合同,你应当回到劳务派遣公司协商,是否

    2020.10.31 729
  • 合同到期了, 公司不出面解除合同怎么办?
    合同到期了, 公司不出面解除合同怎么办?

    用人单位违反规定解除或者终止劳动合同的,应当向劳动者支付经济补偿标准的二倍的赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限计算。

    2020.04.10 89
专业问答
  • 合同到期怎样让公司不续签?

    自己不续签就可以了,但用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话,用人单位拒绝续签违法,应该支付劳

    2023-12-10 15,340
  • 公司转让合同到期公司不续签可以吗

    1、可以,但公司必须赔偿。 2、如果单位不续签,需要进行经济补偿,经济补偿的金额应按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,

    2022-05-17 15,340
  • 公司转让不立合同怎么办?

    公司转让应当订立合同。因为签订合同对于各方当事人能够减少法律风险。根据2021年生效的《民法典》第四百六十九条第一款的规定,当事人订立合同,可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。第五百零二条第一款规

    2022-07-02 15,340
  • 怎么办?合同期不到就要公司解除合同?

    1、用人单位随时解除劳动合同。合同期后要求解除合同根据《劳动法》第二十五条的规定,劳动者有下列情况,用人单位可以随时解除劳动合同: a、在试用期间被证明不符合录用条件的;b、严重违反劳动纪律或者用人单

    2022-08-28 15,340
法律短视频
  • 合同没到期公司解聘该怎么赔偿 00:51
    合同没到期公司解聘该怎么赔偿

    劳动者与用人单位之间的劳动合同尚未到期,用人单位就单方面辞退劳动者的,需要向劳动者支付两倍的经济补偿金。经济补偿金的标准以职工的工作年限为准,工作每满一年用人单位就要支付一个月工资。若工作满六个月但不满一年的,支付一个月工资;尚未满六个月的

    3,693 2022.05.11
  • 公司让待岗不开除怎么办 01:00
    公司让待岗不开除怎么办

    公司让待岗不开除,最后被辞退的,那么劳动者可以获得一定的赔偿。用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: 1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; 2、未及时足额支付劳动报酬的; 3、未依法为劳动者缴纳社会保险费的; 4、

    9,632 2022.05.11
  • 公司收不到货款怎么办 01:06
    公司收不到货款怎么办

    公司收不到货款的,公司可以起诉债务人要求其支付货款。根据《中华人民共和国民事诉讼法》的相关规定可知,起诉需要准备好起诉状和相关证据材料。而拖欠货款属于买卖合同纠纷,公司应当到债务人所在地或者合同履行地法院起诉。同时根据《中华人民共和国民法典

    1,740 2022.04.15
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