更新时间:2022.07.28
有下列情形之一的,合同无效: (一)一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益; (二)恶意串通,损害国家、集体或者第三人利益; (三)以法律形式掩盖违法目的; (四)损害社会公共利益; (五)违反法律、行政法规的强制性规定。 以虚假的意
无效合同是指合同无效,是自始确定、当然无效。自始无效是从合同成立时就无效;确定无效是确定无疑地无效,这与效力待定合同的效力由权利人确定不同;当然无效是指合同无效不以任何人主张和法院、仲裁机构的确定为要件。其特征大致有五种情况: 1、以欺诈胁
1、内容违反法律、行政法规的劳动合同。如约定试用期超过6个月,不购买社会保险等。 2、采用胁迫、乘人之危的手段,以损害生命、健康、荣誉、名誉、财产等强迫对方签订的劳动合同。如合同期满后强迫续订劳动合同。 3、采用欺诈的手段,故意隐瞒事实,使
劳动合同无效的原因如下: 1、劳动合同主体不合格; 2、劳动合同内容不合法; 3、严重违反一方当事人真实意思而订立的劳动合同; 4、有关劳动报酬和劳动条件等标准低于集体协议的劳动合同。
出于下列原因,劳动合同无效:违反法律、行政法规强制性规定的;用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的。而劳动合同经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或
不满足以下条件之一的合同是无效合同: 1.订立合同时,当事人双方都具有相应的民事行为能力; 2.双方在订立合同时意思表示真实,不存在欺诈、胁迫等情形; 3.合同的内容不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。 合同无效的,行为人因该
担保合同无效的原因如下: 1、主合同有效但担保合同无效; 2、主合同无效,导致担保合同无效。 在以上两种情况下,法律责任不同:主合同有效,担保合同无效,债权人无过错。担保人和债务人对主合同债权人的经济损失承担连带责任;债权人、担保人有过错的
无效合同,是指合同虽然已经成立,但因其严重欠缺有效要件,在法律上不按当事人之间的合意赋予其法律效力。一方以欺诈胁迫等手段订立合同,恶意串通损害他人利益,掩盖非法目的,违反法律规定,有下列情形之一的合同无效: (一)一方以欺诈、胁迫的手段订立
无效的劳动合同包括:在欺诈、胁迫等情形下签订的劳动合同;用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的劳动合同;因违反法律、行政法规的强制性规定而无效的劳动合同。
导致合同无效的原因: 1、合同意思表示虚假; 2、合同违反法律法规的强制性规定; 3、合同违背公序良俗; 4、合同当事人恶意串通,损害他人的合法权益。 《民法典》第一百四十六条第一款规定,行为人与相对人以虚假的意思表示实施的民事法律行为无效
主合同无效从合同也就无效,从合同是指必须以他种合同的存在为前提,自身不能独立存在的合同,从合同要依赖主合同的存在而存在,所以从合同又被称为附属合同。
合同无效的法定情形有: (一)一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益; (二)恶意串通,损害国家、集体或者第三人利益; (三)以合法形式掩盖非法目的; (四)损害社会公共利益; (五)违反法律、行政法规的强制性规定。
劳动合同部分无效的原因: 1,劳动合同内容因违反国家法律、行政法规的强制性规定而部分无效。 2,订立劳动合同因采取欺诈、威胁等手段而无效。 3,用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的劳动合同无效。