受伤怎样算误工费-处置方式问题在线咨询-法师兄

行动指南

根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿的解释》第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

相关专题推荐: 受伤的误工费怎么算

律师普法

工人受伤计算误工费多少
1、有固定收入的：误工费工收入(天/月/年)*误工时间。 2、无固定收入的： 2.1受害人能证明其最近三年的平均收入状况的：误工费工时间(天)*最近三年的平均收入水平(天/元)。 2.2受害人不能证明其最近三年的平均收入状况的(定型化标

2020.12.17 308
车祸受伤误工费要怎样证明
车祸受伤误工费的证明方式如下：伤者交通事故发生日前三个月的收入证明，包括单位开具的误工证明；医疗机构开具的休假证明，劳动合同，个税完税证明(如收入超过个税起征点)，以及交通事故认定书。

2020.09.11 91
在饭店干活受伤误工费怎么算
因事故受到人身损害从而不能正常工作、劳动而发生的可期待财产利益的损失。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。

2021.02.21 208

专业问答

怎样算孩子受伤时的误工费？
孩子受伤，大人的误工费损失是以护理费的形式存在和要求的。孩子受伤后如果住院，并且出具有医嘱需要大人照顾多长时间以及照顾的人数，这样，大人的护理费可以根据其具体收入乘以护理天数，得出的数额即是大人照顾

2022-11-21 15,340
在厂里做事受伤了误工费怎样算？
这种情况属于工伤，停工留薪期间厂里应当按照伤者受伤前的平均工资标准按月支付工资。

2023-06-17 15,340
工作时受了工伤，那么工伤后续误工费怎样算？
工伤不存在误工费问题只存在工伤期间的工资问题按照工伤保险条例的规定工伤治疗期间工伤员工的工资按照原工资待遇支付但加班费部分除外。

2022-07-27 15,340
怎样计算受伤后误工时间
工地受伤误工时间按照月或天来计算，农民工在建筑工地上摔伤，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认

2022-06-01 15,340

法律短视频

00:54
工伤十级误工费怎么算
误工费又叫做停工留薪期工资。计算方式是：从伤残鉴定结论出具之日到事故发生之日期的天数，乘本人日工资（月工资除于21.75）。一般来说，误工期不超过12个月，伤情严重或者情况特殊，经劳动能力鉴定委员会确认的，可以适当延长，但最多不超过24个月

1,552 2022.05.11
01:01
工伤营养费误工费赔偿怎么算
工伤住院营养费的赔偿，参照伙食补助费标准计算，大概每人每天50元，再乘住院天数。误工费又叫做停工留薪期工资。计算方式是从伤残鉴定结论出具之日到事故发生之日期的天数，乘本人日工资（月工资除于21.75）。一般来说，误工期不超过12个月，伤情严

2,689 2022.04.15
00:51
工人工伤误工费和生活费怎么计算
工人工伤误工费和生活费的计算如下： 1、原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付； 2、生活费标准为本单位职工因公出差伙食补助标准。要求医疗机构出具诊断证明，经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医。根据相关法律规定可知，停工留薪期一般不超

1,074 2022.05.11