工龄工资有哪些管理办法？-买断工龄问题在线咨询-法师兄

行动指南

管理人员(包括生产部,质检部,设备科管理人员)：在职工作不满3年的,工龄工资为每满一年加10元;在职工作满3年,不满5年的,工龄工资为每满一年加15元;在职工作满5年及以上的,工龄工资为每满1年加20元。

律师普法

计件工资管理办法有哪些
计件工资管理办法包括：劳动者劳动定额和工资报酬应当根据标准工时制度合理确定；在完成计件定额任务后加班的，依法支付不低于其本人法定工作时间计件单价的150%、200%、300%加班费；其他。

2022.12.26 325
工资拖欠有哪些处理办法
工资拖欠的处理办法：到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)；也可以直接申请仲裁；如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉；可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补

2020.10.25 93
电力工程质量管理办法有哪些
电力工程质量管理办法的重点和核心就是将相关工作进行按照一定规律进行分类，以及将一些重要的流程标准化，将运输管理流程的标准化，维修保养流程标准化。

2020.08.08 231

专业问答

工会固定资产管理办法有哪些
一、工会固定资产的管理和使用实行统一领导、分级管理、责任到人。物尽其用的原则。二、各级工会固定资产管理的主要任务是:建立健全各项管理制度;明晰产权关系，实施产权管理;合理配备并节约、有效使用固定资产，

2022-03-22 15,340
2017工龄工资规定有哪些
根据2018年工龄工资的规定，员工工龄工资包括：1。连续工作满一年的员工每月50元；满两年的员工每月100元；满三年的员工每月150元；满四年的员工每月180元。二、以此类推，之后在本公司工作每增加一

2021-10-29 15,340
四川农民工工资管理办法内容有哪些呢
目标任务。以建筑市政、交通、水利等工程建设领域和劳动密集型加工制造、餐饮服务等易发生拖欠工资问题的行业为重点，全面贯彻落实人力资源社会保障部门综合牵头、其他主管部门分别牵头的源头性问题处理责任制、企业

2022-07-25 15,340
员工资料管理的办法是哪些
1、以人立卷，所有员工从进入本公司之日起，即为其建立员工档案。管理层人员的档案做好一人一档。 2、档案应该根据员工实际情况设立、保管，并且及时更新员工的资料。 3、员工档案的案卷要装订成册，案卷首页为

2022-09-10 15,340

法律短视频

01:15
工程项目管理的内容有哪些
工程项目管理的主要内容有： 1、业主的项目管理，包括项目决策和实施阶段的各个环节，也即从编制项目建议书开始，经可行性研究、设计和施工，直至项目竣工验收、投产使用的全过程管理； 2、工程建设总承包单位的项目管理，在设计、施工总承包的情况下，业

2,860 2022.11.21
00:57
施工许可证管理办法2021
根据2021年施工许可证管理办法的规定，施工许可证应该这样办理：1、建设单位向发证机关领取《建筑工程施工许可证申请表》；2、建设单位向发证机关提出申请；3、发证机关在收到建设单位报送的文件后，对于符合条件的，应当自收到申请之日起十五日内颁发

5,167 2022.04.12
01:49
工会经费使用管理办法
工会经费使用管理办法如下： 1、坚持经费独立管理原则，要独立建立银行账户，实行单位核算。根据审定的预算，经费开支由工会主管主席审批； 2、坚持遵纪守法原则。严格执行国家财经政策、规定和开支范围、标准，认真执行工会财务制度，遵守财务纪律； 3

8,777 2022.05.11

破产法不同阶段法律问题导航

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