更新时间:2022.01.19
1、内容具体明确;2、表明经受要约人承诺,要约人即受该意思表示的约束;3、要约应具备合同的主要条款。承诺,是受要约人同意要约的意思表示,承诺应以通知的方式做出,如果在要约明确了承诺的时间,则承诺应当在要约确定的期限内到达,承诺通知到达要约人
订立民间借款协议,要符合法律的规定,即借款人和贷款人均具有相应的民事行为能力;借款的意思表示要真实;协议的内容不违反法律、行政法规的强制性规定,也不违背公序良俗。
当事人订立合同采取要约和承诺的方式。要约,是指一方当事人希望和他人订立合同的意思表示。一个有效的要约包括: 1、内容具体明确; 2、表明经受要约人承诺,要约人即受该意思表示的约束; 3、要约应具备合同的主要条款。
撤销签约借款合同可以请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。借款合同撤销后,自始至终无效,对于无效行为取得的财产予以返还或作折价补偿,不影响其他部分效力的仍然有效,应当认可之前的履行。
订立合同时,在约定合同标的条款时应当注意以下问题: 1、合同对标的的规定应当清楚明白、准确无误; 2、合同标的指向的标的物的名称、规格、品种、数量也应当明确约定; 2、相关条款的内容不得违反法律规定,否则无效。
合同的签订是一项细致繁杂的工作,不同的合同签订的内容是不一样的,但是合同文本最主要的是八项必要条款“ (一)当事人的名称或者姓名和住所; (二)标的; (三)数量; (四)质量; (五)价款或者报酬; (六)履行期限、地点和方式; (七)违
民法典中的相关规定表示,签订合同时可以采取以下方法防范业务风险:1、签订合同时选择有监控或者见证人的公开平台,表明双方都是在自愿、平等的原则下签订的合同;2、合同中明确表示该合同内容全部属实,无任何欺诈或其他违背诚信的行为,并约定双方违约责
企业合同风险防范的方法: 1、建立完善的合同管理机制,明确合同管理的任务; 2、制定合同格式文本,掌握文本选择的主动权; 3、重视重大合同的可行性研究; 4、严把合同审核关,重视合同订立和履行的监督和管理。
未签订劳动合同的可以要求双倍工资待遇的赔偿,如果用人单位超过1个月不与劳动者签订劳动合同,则用人单位应当支付劳动者两倍的工资。用人单位不与劳动者签订劳动合同,还面临一个信用风险,即使用人单位与劳动者原达成口头协议,不用签订劳动合同,但如果用
借款合同重新签订的认定为,当借款合同的合同当事人双方因为价款数额、借款时间以及借款利率等重新发生变更而重新签订的合同,那么该合同属于重新签订的合同。
一、借款合同中,必须体现双方当事人充分协商一致,以文字形式规定其借款的用途。 二、借款合同必须明确借款金额。借款金额是根据借款人的申请,经银行批准的借款指标。 三、借款合同中,应载明还款期限。 四、还款方式,是指借款方运用何种结算方式将借款
根据相关法律的规定,借款合同一般包括借款种类、币种、用途、数额、利率、期限和还款方式等条款。债务人的身份资料(包括营业执照),也是作为借款合同的必备附件。也可以在合同中约定利息。