更新时间:2022.06.16
退休还在工作的发生交通事故有误工费。误工费是根据受害人的误工时间和收入状况确定; 那么,其实没有明确规定要受年龄限制。因此退休后仍工作的,发生事故仍会造成误工损失,因此可以主张误工费。
退休人员受到伤害,是否能主张误工费损失赔偿,要视具体情况而定。 如果退休人员退休后又被聘用、返聘到用人单位工作或从事个体或私营企业经营的,受到伤害后应当可以就实际损失主张误工费;如果退休人员退休后没有被聘用、返聘到用人单位工作或从事个体或私
退休人员在退休之后,仍继续参加工作而造成其人身损害时,可以要求对方进行误工费赔偿。但是如果退休人员退休后就没有参加工作,那么就不会有关于误工方面的赔偿。
退休员工发生交通事故是否有误工费,要看退休人员是否遭受人身损害。具体是: (1)交通事故中,退休员工遭受了人身损害,且因该损害而无法正常工作遭受收入损失的,需要赔偿误工费; (2)没有造成其严重人身损害的,不需要赔偿误工费。 交通事故误工费
退休一般无误工费,但再次与用人单位建立劳动关系的,可以主张误工费赔偿: 1、有固定收入的,误工费等于误工收入乘误工时间; 2、无固定收入的,误工费等于误工时间乘近三年平均收入水平; 3、不能证明近三年平均收入的,误工费等于误工时间乘同类行业
交通事故退休的有误工费,误工费是为了补偿耽误工作之间的工作收入,因此不管该人员是否退休,只要他在务工期间受到了利益损伤,就可以要求误工费。 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第七条规定,误工费根据受害人的误工时间
被车撞了退休是否有误工费赔偿,要看是否遭受了人身损害。具体是: (1)退休后被车撞了,遭受人身损害,且因该损害而无法正常工作遭受收入损失的,需要赔偿误工费; (2)没有造成其严重人身损害的,不需要赔偿误工费。 误工费损失的赔偿范围都有哪些
车祸事故退休工人误工费也是可以主张的,受害人如果是退休工人的,就算是没有上班也有着正常的退休金,对于这部分没有造成误工损失的可以不赔偿误工费。
我国相关法律并没有规定超过法定退休年龄,在遭受人身损害时就不能主张误工费。 误工费是因遭受人身损害而减少的收入而定,如果退休后没有其它的从业收入,没有造成实际损失的侵权人不承担误工费的赔偿,如果造成了实际误工损失的侵权人应当赔偿相应的损失。
对于退休人员继续工作而有固定收入的,按照本人因误工减少的固定收入计算,对收入高于医疗事故发生的上一年度职工平均工资3倍以上的,按照3倍计算;无固定收入的,按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。
退休人员发生车祸有误工费。虽然受害人在交通事故中已经退休,但仍在继续工作的,可以在索赔人身损害时索赔误工费损失。这是治疗和康复费用的合理费用,以及因误工减少的收入。根据《中华人民共和国民法典》规定,造成人身伤害的,应当赔偿医疗费、护理费、交
误工费是根据受害人的具体情况和特点计算的,是受害人实际发生的损失,因此,也属于具体损失。实际生活中,退休人员退休后被聘用,返聘到用人单位工作或从事个体或私营企业经营,从而取得退休费用以外其他收入并非个别现象。