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雇用逃离部队军人罪如何处罚?

更新时间:2022.04.28

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煽动军人逃离部队或者明知是逃离部队的军人而雇用,情节严重的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
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  • 雇用逃离部队军人罪会面临怎样的处罚?
    雇用逃离部队军人罪会面临怎样的处罚?

    煽动军人逃离部队或者明知是逃离部队的军人而雇用,情节严重的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。情节严重指战时雇用的,雇用指挥人员或者其他担负重要职责的人员的,雇用多人的,长期或者多次雇用经教育拒不改正的,因雇用逃离部队的军人影响部队完成作战

    2022.12.02 97
  • 雇用逃离部队军人罪会判多长时间
    雇用逃离部队军人罪会判多长时间

    煽动军人逃离部队或者明知是逃离部队的军人而雇用,情节严重的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。

    2020.06.21 143
  • 认定雇用逃离部队军人罪后会被怎样判刑
    认定雇用逃离部队军人罪后会被怎样判刑

    煽动军人逃离部队或者明知是逃离部队的军人而雇用,情节严重的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。本罪侵犯的客体是部队兵员管理秩序。建立正常的兵员管理秩序,是部队完成作战、训练、战备、值勤等各项任务的需要和保证。

    2020.11.02 107
专业问答
  • 雇用部队逃离军人罪判刑期限

    《中华人民共和国》第三百七十三条【;】煽动军人逃离部队或者明知是逃离部队的军人而雇用,情节严重的,处三年以下、或者。

    2022-09-08 15,340
  • 雇用军人逃离部队判刑吗

    根据本条规定,犯本罪的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。

    2022-10-03 15,340
  • 雇用逃离部队军人罪都包括哪些情形

    雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。

    2022-08-14 15,340
  • 刑法中怎样量刑雇用逃离部队军人罪

    知道是逃离部队的军人雇用的,情节严重的,处以3年以下有期徒刑、拘留和管制。雇佣逃离部队的军人罪(《刑法》第373条)是指非军事工作者知道对方是逃离部队的军人而接受、录用、情节严重的行为。

    2021-10-22 15,340
法律短视频
  • 如何处罚雇凶伤人行为 00:57
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    雇凶伤人在刑法中被评价为故意伤害的共同犯罪,雇凶的人和实际实施伤害行为人都是主犯,两者的社会危害性相同,都应该受到刑罚处罚。但教唆犯和实行犯的刑事责任需要根据伤害时的主观心态、客观行为等方面决定。如果伤害行为最后造成了轻微伤,则两者不构成犯

    1,057 2022.04.17
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    1,577 2022.04.17
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    根据我国刑法的相关规定,滥用职权罪的处罚办法为:国家机关工作人员滥用职权或玩忽职守,导致国家和人民的利益受到重大损失、致使公共财物受损的,一般情节判处三年以下有期徒刑或者拘役,情节特别严重,则判处三年以上七年以下有期徒刑。 滥用职权主要指国

    574 2022.04.17
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