更新时间:2023.01.03
个人签订合同满足以下条件的属于有效合同: 1.订立合同时,当事人双方都具有相应的民事行为能力; 2.双方在订立合同时意思表示真实,不存在欺诈、胁迫等情形; 3.合同的内容不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。
副本提单只是个副本,它是为了方便货方、港方、和收货人方便安排工作,没有承运人签字盖章,不是货权凭证,不可以提货,就是正本提单的复制件,没有实际的法律效力。 所以不用交给谁,谁需要就给谁一份副本。 为了了解有这么批货,具体要到哪儿,做好安排,
单位更名后之前签的合同有效。根据相关法律规定,合同生效之后,当事人不能因为姓名、名称的变更或者法定代表人、负责人、承办人的变动而不履行合同义务。
民法典规定,公司与个人签订的承包合同有没有效,要依据具体情况而定,如果不违反法律强制性规定的,一般具有法律效力。《中华人民共和国民法典》第一百四十三条,具备下列条件的民事法律行为有效: (一)行为人具有相应的民事行为能力; (二)意思表示真
赠与合同只有赠与人签字是无效的。对赠与合同来说,赠与的生效还需要满足法定是条件。对动产来说,赠与物的交付就是赠与合同的生效要件;而不动产的赠与则需要办理产权过户的相关手续;同时,基于不动产赠与的特殊性,未办理房屋过户也并不意味着合同必然不生
单位与个人签订劳务合同需注意: (1)签订劳务合同要遵循平等自愿、协商一致的原则。 (2)签订劳务合同要符合法律、法规的规定。 (3)合同内容要尽量全面。 (4)合同的语言表达要明确、易懂。
单位与个人签订劳务合同有下列注意事项:双方当事人是否具备相应的行为能力;双方当事人是否出于真实的意思表示;双方的权利和义务是否对等;解决争议的方法、劳务报酬等内容是否违反法律法规;其他。
依据我国民法典的规定,村委会是属于签订合同的主体之一,所以与村委会签订合同的时候,如果合同的内容符合规定的,不违反法律法规的,合同一般是有效的。
个人与个人签订合同有效。个人与个人签订承包合同有没有效,要依据具体情况而定,如果不违反法律强制性规定,具有法律效力。如果对方无合法的理由而反悔,属于违约,应该承担违约责任。根据法律规定,具备下列条件的民事法律行为有效: 1、行为人具有相应的
用人单位与童工签订的劳动合同无效,童工是指未满16周岁的儿童或少年工人。法律严禁使用童工,某些特殊行业需要录用未满16周岁的少年工人时,必须经有关部门批准,并在工作时间、禁止从事有害健康工作等方面给予特殊保护。
用人单位与童工签订的劳动合同无效,童工是指未满16周岁的儿童或少年工人。法律严禁使用童工,某些特殊行业需要录用未满16周岁的少年工人时,必须经有关部门批准,并在工作时间、禁止从事有害健康工作等方面给予特殊保护。
用人单位与童工签订的劳动合同无效,童工是指未满16周岁的儿童或少年工人。法律严禁使用童工,某些特殊行业需要录用未满16周岁的少年工人时,必须经有关部门批准,并在工作时间、禁止从事有害健康工作等方面给予特殊保护。