更新时间:2022.02.28
离婚调解是指婚姻当事人另一方不同意离婚的情况下,对离婚纠纷的调解。关于离婚调解流程具体如下: 1、调解动员阶段;调解动员即审判人员向双方当事人讲解有关的法律规定,针对当事人的认识水平和当事人态度进行教育疏导,动员双方通过协商解决纠纷; 2、
哺乳期内的子女,以随哺乳的母亲抚养为原则。这是因为用母乳哺养,对婴儿的生长发育最为有利。从婴儿的生长发育的利益考虑,夫妻离婚后,凡是正处于用母乳喂养的子女,应依法由哺乳的母亲抚养。如双方因抚养问题发生争执不能达成协议时,由人民法院根据子女的
哺乳期后离婚,争取抚养权的规定如下: 1、确定抚养权的归属是看谁的条件更适合抚养子女,尤其是经济能力好的,身体比较健康的; 2、自己没有任何子女,而另一方有其他子女的,那么就可以在确定抚养权归属时可以优先考; 3、子女已经单独跟随祖父母或外
法定哺乳期为一年时间。哺乳期一般是指,女性生产后至其孩子满周岁期间。用人单位应当在每天的劳动时间内,为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间;女职工生育多胞胎的,每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。哺乳期内,女性享受特殊待遇,不能降低工资。通常
起诉退房流程如下: 1、起诉退房流程是首先提交起诉状并且提交证据之后,就是需要开庭审理,并最终作出判决; 2、购房者向开发商发出退房通知:如果购房者打算退房,首先需要通知开发商,可以用邮寄、传真或者电话的方式告知开发商,如果退房的责任在开发
上诉离婚的程序为: 1、写一份民事上诉状,写明原被告双方的真实姓名、住址、身份证等信息;写明诉讼请求;写明事件的事实与理由,如离婚原因等,结尾处签名确认; 2、递交到当地基层人民法院,携带民事上诉状(两份)、双方身份证、结婚证、户口本及子女
哺乳期劳动合同到期了应该将劳动合同自动延续至哺乳期满时。根据我国《劳动合同法》,有下列六种情形的,用人单位不能终止合同,应当将到期合同延续至相关情形消失时终止:1.从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在
起诉离婚的办法为: 1、委托律师准备起诉状及证据等材料去具有管辖权的法院立案,通常是对方的经常居住地、原告经常居住地法院;按照法院的受理通知书和缴费通知书缴纳诉讼费,携带当事人双方的身份证、户口本、结婚证等重要证件,以及双方感情破裂的证据材
法律规定的哺乳期是12个月。每天哺乳时间为两次,每次除去来回路上的时间为半小时,来回路上的时间也算工作时间,不扣除工资。也可以两次哺乳时间合并在一起使用。哺乳期一般是指,产后产妇用自己的乳汁喂养婴儿的时期,就是开始哺乳到停止哺乳的这段时间,
婚姻本应该是幸福的城堡,可现实生活中有很多家庭都因为各种原因导致夫妻两人离婚。离婚程序基本上有两种,一种是协议离婚,另一种是诉讼离婚。相对于诉讼离婚,协议离婚相对方便快捷,双方需带好结婚证、身份证等其他有关证件,双方亲自到原登记结婚的婚姻登
夫妻一方要起诉离婚的,需要向法院提交起诉状和结婚证、小孩出生证明、财产权属证明等证据材料。根据《中华人民共和国民事诉讼法》的相关规定可知,法院在正式立案前会先组织双方当事人进行调解,如果此时夫妻双方达成离婚的合意且对子女抚养权归属和财产分割
债权人要提起诉讼的,首先要写好起诉状,起诉状中要包含起诉的请求和理由。写好起诉状后,再带上起诉状、身份证、户口本、相关证据原件或者复印件到被起诉人户口所在地,或者居住满一年以上的经常居住地的法院提起诉讼。法院决定审理案件之后,会先组织双方进
因为交通事故而提起诉讼的,其起诉基本流程包括下列步骤:1、向负责处理事故的公安交警大队调取被告的身份证、行驶证、驾驶证、保单的复印件。如果被告是单位的,在企业信用网站打印单位的基本信息或到工商登记机关打印单位基本情况。2、拟写起诉状并准备起