根据最新修订的《女职工劳动保护特别规定》，女职工产假为98天+晚育30天+难产15天+多胞胎15天，最多产假可达158天。 1、女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天(包括在98天产假内);

关于二胎流产有产假吗解答如下： 一、根据我国《劳动法》第六十二条规定：“女职工生育享受不少于九十天的产假。”所以妇女生育产假是法定的，不管其生育是否符合计划生育政策，员工提出要求休产假，企业都应当无条

胎儿亲子鉴定的手续并不繁琐，一般的程序就是预约—验明身份—采样—鉴定—报告反馈。还要检查血常规检测，白细胞不高就可以做。

怀孕被辞退导致流产的情况下，应当申请劳动仲裁或者诉讼来解决争议，用人单位对怀孕的孕妇进行辞退是违反劳动合同法的，需要追究相关责任，导致流产的情况，应当进行合法的鉴定后进行赔偿处理。

首先我们要明确胎儿的法律地位，胎儿在法律上的地位不同于一般主体，我国出于保护胎儿的考虑，《民法总则》以及《继承法》均规定了相关内容，《民法总则》第十三条规定：“自然人从出生时起到死亡时止，具有民事权利

孕妇在怀孕期间是可以做胎儿亲子鉴定的。随着产前亲子鉴定随着技术和理论的日益成熟，能够在保证母子安全的同时做胎儿亲子鉴定结果。一般孕妇在怀孕8-10周，就可以采取绒毛样本，16周以后可采取羊水进行亲子鉴

去专业的亲子鉴定机构去做的。产前亲子鉴定根据孕期和样本不同可分为绒毛活检产前亲子鉴定、羊水穿刺产前亲子鉴定和无创亲子鉴定。这三种鉴定与孩子出生后鉴定的准确率是一致的。

抚养子女是天下父母应该尽到的义务，但是有时候，因为某些事情，双方感情破裂了，不得不走上了离婚的地步。离婚后，妻子的腹中还有未出生的宝宝，这就关系到了胎儿抚养关系如何认定问题，接下来，我们一起来看看被生