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上班路上自己摔伤，不算工伤。 职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。 《工伤保险条例》第十四条，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤
2022.12.22
1.不一定，要根据实际情况而定。劳动者不是在工作场所摔伤的，一般不属于工伤，由劳动者自己承担受伤的责任。 2.根据《工伤保险条例》要同时符合上下班途中、受到非本人主要责任、交通事故这三点规定，才能够以
2022.12.22
1.上下班路上的意外事故一般不算是工伤，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的应算作工伤。 2. 《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在
2022.12.22
1.算。员工在工作时间以及工作场所内因工作上的原因受伤的都算工伤，并且，在工作场所只要是处于工作时间的前后，从事与工作相关的准备或收尾类型的工作受到意外伤害的，同样也属于工伤。在工作时间和工作场所，员
2022.12.22
1.不一定，要根据实际情况而定。劳动者不是在工作场所摔伤的，一般不属于工伤，由劳动者自己承担受伤的责任。 2.根据《工伤保险条例》要同时符合上下班途中、受到非本人主要责任、交通事故这三点规定，才能够以
2022.12.22
工伤包括上下班的路上。 首先，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。 其次，上下班途中应当按以下规定认定： （一）在合理时间内往返于
2022.12.22
1.不一定，要根据实际情况而定。劳动者不是在工作场所摔伤的，一般不属于工伤，由劳动者自己承担受伤的责任。 2.根据《工伤保险条例》要同时符合上下班途中、受到非本人主要责任、交通事故这三点规定，才能够以
2022.12.22
按《工伤保险条例》规定，上班途中受伤，只有两种情形可以认定为工伤或视同工伤，即：遭受”非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的“，以及”在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动
2022.12.22
