三级:
  • 解除劳动合同孕妇赔偿是多少
    解除劳动合同孕妇赔偿是多少

    解除孕妇劳动合同赔偿的问题,回答如下:根据《中华人民共和国妇女权益保障法》的规定,任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由,辞退女职工或者单方解除劳动合同,因此,用人单位在女职工孕期解除劳动合同的行

    2022.05.11

  • 未离职孕妇可否解除劳动合同
    未离职孕妇可否解除劳动合同

    解除孕妇劳动合同赔偿的问题,回答如下:根据《中华人民共和国妇女权益保障法》的规定,任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由,辞退女职工或者单方解除劳动合同,因此,用人单位在女职工孕期解除劳动合同的行

    2022.05.10

  • 劳动合同解除时孕妇可否陪
    劳动合同解除时孕妇可否陪

    解除孕妇劳动合同赔偿的问题,回答如下:根据《中华人民共和国妇女权益保障法》的规定,任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由,辞退女职工或者单方解除劳动合同,因此,用人单位在女职工孕期解除劳动合同的行

    2022.05.09

  • 解除劳动合同时孕妇应承担哪些赔偿责任
    解除劳动合同时孕妇应承担哪些赔偿责任

    解除孕妇劳动合同赔偿的问题,回答如下:根据《中华人民共和国妇女权益保障法》的规定,任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由,辞退女职工或者单方解除劳动合同,因此,用人单位在女职工孕期解除劳动合同的行

    2022.05.08

  • 孕妇解除劳动合同需要赔偿赔偿金吗
    孕妇解除劳动合同需要赔偿赔偿金吗

    解除孕妇劳动合同赔偿的问题,回答如下:根据《中华人民共和国妇女权益保障法》的规定,任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由,辞退女职工或者单方解除劳动合同,因此,用人单位在女职工孕期解除劳动合同的行

    2022.05.07

  • 解除劳动合同时辞退孕妇的补偿问题
    解除劳动合同时辞退孕妇的补偿问题

    解除孕妇劳动合同赔偿的问题,回答如下:根据《中华人民共和国妇女权益保障法》的规定,任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由,辞退女职工或者单方解除劳动合同,因此,用人单位在女职工孕期解除劳动合同的行

    2022.05.06

  • 解除劳动合同算孕妇赔偿吗
    解除劳动合同算孕妇赔偿吗

    解除孕妇劳动合同赔偿的问题,回答如下:根据《中华人民共和国妇女权益保障法》的规定,任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由,辞退女职工或者单方解除劳动合同,因此,用人单位在女职工孕期解除劳动合同的行

    2022.05.05

  • 解除劳动合同可以拿孕妇补偿金吗
    解除劳动合同可以拿孕妇补偿金吗

    解除孕妇劳动合同赔偿的问题,回答如下:根据《中华人民共和国妇女权益保障法》的规定,任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由,辞退女职工或者单方解除劳动合同,因此,用人单位在女职工孕期解除劳动合同的行

    2022.05.04

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