建筑工程人身伤亡责任认定
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建筑施工事故人身损害赔偿责任的构成要件 1、事故须发生建筑施工过程中。一项工程的建设一般包括勘察、设计、施工等一系列过程。作为整个建筑活动的一部分，施工过程主要包括建造和安装两方面内容。建造是指对各类房屋建筑工程进行营造的行为。安装主要是指与工程有关的线路、管道、设备的装配及较大规模的装修装饰活动。人身伤亡只有发生在建造和安装两个工作环节的进行过程中，才构成建筑施工事故赔偿责任。如果不是在施工建设过程中，如工程竣工验收后倒塌造成的人身伤亡和财产损害，不属建筑施工事故的范围。 2、事故须发生在建筑施工工作区域。这里的工作区域应作广义的理解，即因建造、安装等施工活动需要而必然到达的区域，包括施工现场、搬运建筑材料途中、拆装运输机械设备途中等。 3、事故受害人须为建筑工程的施工作业人员及其他工作人员。包括建筑企业或其他组织的职工、雇员、帮工、学徒工等，其根本特征是成为该企业或组织的成员并为工程建造、安装提供个人劳务。 4、事故受害人须有损害事实。确定民事赔偿责任应遵循“无损害、无赔偿”的原则，即以损害事实的存在为基础。建筑施工事故赔偿责任也必须以受害人有损害为必要条件。如果只是出现意外事件、作业人员过失行为或违反操作规程的行为，没有发生人身、财产上的损害，则不应承担民事赔偿责任，只能从管理上严格措施，或对责任人员进行教育或纪律处分。 5、作业人员的致害行为及有关物件与受害人的损害事实有因果关系。需要明确地是，只有作业人员的行为是为工作需要和必须的，才构成施工事故。如果是作业人员因施工以外的原因，如职工殴斗造成人身伤害，不属建筑施工事故，应按一般人身伤害赔偿纠纷处理。引起损害发生的有关物件主要指工程倒塌、机械设备毁坏、安全设施失当以及其他意外情况。
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建筑工程承包发包方的责任认定方式如下： 1、技术保证责任。 2、施工监督责任。 3、误工赔偿责任。 4、验收结算责任。 5、发包人知道或应当知道承包人挂靠其他建筑企业仍与之签订建设工程合同的，应对无效合同承担相应的过错责任。
一、建筑工人工伤认定的申请流程： 1、提出申请，向伤残鉴定部门申请进行工伤认定，并且提交相关资料； 2、审核资料，对于受害者提交的资料进行审查，审查是否属于工伤，然后进行鉴定，查看该伤情符合哪一工伤程度； 3、完成认定，在以上鉴定，审查流程进行完以后，确认了该伤残程度，然后就要出具伤残等级鉴定书，并且通知申请人。 二、申请条件： 1、已经按照规定参加工伤保险，且保险关系已经生效； 2、申请人必须是用人单位、职员本人或其直系亲属、工会组织。 申请资料： 1、《建筑业企业施工作业人员参保登记证明》； 2、工伤认定申请表； 3、劳动关系的证明材料，例如劳动合同/工资条/工作证等； 4、首次就诊的医疗诊断证明或者职业病诊断证/鉴定书； 5、受伤职工服务单位营业执照； 6、受伤职工身份证； 7、旁证材料，例如照片等； 8、事故现场示意图； 9、交通事故路线图(交通事故)。
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建筑工人工伤怎么认定建筑工人如果有下列情形的，就能认定为工伤：在用人单位工作时因工作原因而受伤；在单位患职业病的；或者在单位工作时，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的等。用人单位应在三十日内及时去申请工伤认定。
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