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在加盟后发现被骗的,一定要及时处理,如果遇到加盟费不退的情况时,首先需要看双方签订的合同中,对于加盟费是否有明确约定,如有约定,可按合同约定执行,也可以通过诉讼解决;其次要看合同的条款是否合理,合同条款不合理的,可以要求退还缴纳的加盟费。如
1、公司押金不退,直接向当地劳动监察大队投诉就可以的,收押金是违法的行为。 2、用人单位违反本法规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的
加盟被骗可以在工商部门进行举报投诉,也可以直接报警处理。受害人应当尽可能地保存好所有与诈骗分子进行联系的单据,如电子邮件、银行汇款单、手机短信等等,并将被骗经过以书面形式记录下来当作报案材料。积极配合并协助公安机关侦破案件。
加盟是合同纠纷还是合同诈骗,你可以先到公安机关报案。如果公安机关认定不构成合同诈骗,你则可以向法院起诉,那就是合同纠纷。刑法第二百二十四条规定的是合同诈骗罪;组织、领导传销活动罪,数额为69800元属
加盟是合同纠纷还是合同诈骗,你可以先到公安机关报案。如果公安机关认定不构成合同诈骗,你则可以向法院起诉,那就是合同纠纷。刑法第二百二十四条规定的是合同诈骗罪;组织、领导传销活动罪,数额为69800元属
可以退出加盟,退还加盟费,但是会涉及违约金。您可先和对方协商退款,如果对方拒不退还或扣除违约金过高,您可通过法律途径委托律师协助您要求对方退款,必要时可以提起诉讼主张权利。是否签订加盟合同?当时的合同
可以主张退还加盟费。我国特许经营相关法律规定,应当允许加盟者在一定期限单方解除合同。《特许企业规范经营评价指南》(SB/T10818—2012)3、第十五条特许经营费是指被特许人为取得特许经营模式、注
教育机构不退钱找消费者协会投诉。学员有选择放弃学习的权利,培训机构在合同中规定不能退费是“格式条款”、“霸王条款”,培训机构和学员之间可以有约定,但约定不能违背相关法律法规。学员或家长提供缴费依据和书面材料,可以协调退费事宜。所谓消费者投诉
无故辞退员工可以向当地劳动监察部门投诉举报,也可以直接申请劳动仲裁,对仲裁裁决不服的,还可以向法院起诉。劳动合同履行期间单位不能够无故辞退员工,只有符合法定的条件和程序公司才可以辞退员工,否则公司需要向员工支付赔偿金。赔偿金的计算方式是按照
低保投诉找民政部门。低保是民政局在主管,社区的低保员是民政局直接管理的授权执行低保事务的工作人员,如果工作任务出现了违规违纪,和不按政策办事的情况,可先向其所属的街道办事处民政科投诉,解决不了问题的,再向上级民政局投诉检举。根据相关法律规定