私企有职务侵占罪吗

2020-10-08 182

普法内容

私企中的工作人员也是能构成职务侵占罪的。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。构成职务侵占罪的，一般处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。

《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

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私企职务侵占的客观条件有哪些
私企职务侵占的客观条件有行为人实施了利用职务上的便利，侵占本单位财物，数额较大的行为；客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权；主体为公司、企业或者其他单位的人员；在主观方面是直接故意，且具有非法占有公司、企业或其他单位财物的目的。

2020-08-03 70
职务侵占有没有私了的
职务侵占是公诉案件，不是自诉案件，不可以私了。因此职务侵占没有私了的。

2020-06-13 176
职务侵占罪私了能否能
不能私了。 1、职务侵占罪是公诉案件，私了没有法律效力。 2、如果公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。 3、构成该罪的主体为特殊主体，即为公司、企业

2020-01-26 98

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私企职务侵占罪有哪些？
职位侵占六万元以上立案。现行最新司法解释关于职务侵占罪的立案标准为六万元以上为数额较大，处五年以下有期徒刑或者拘役;一百万元以上为数额巨大，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。《中华人民共和国刑法》

2022-05-20 15,340
私营企业有职务侵占犯罪吗
有。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。本罪主体为特殊主体，包括公司、企业或者其他单位的人员。具体是指三种不同身份的自然人：一是股

2022-07-13 15,340
私企职务侵占罪是什么？
职位侵占六万元以上立案。现行最新司法解释关于职务侵占罪的立案标准为六万元以上为数额较大，处五年以下有期徒刑或者拘役;一百万元以上为数额巨大，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。《中华人民共和国刑法》

2021-03-31 15,340
私企职务侵占罪行为有哪些？
职位侵占六万元以上立案。现行最新司法解释关于职务侵占罪的立案标准为六万元以上为数额较大，处五年以下有期徒刑或者拘役;一百万元以上为数额巨大，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。《中华人民共和国刑法》

2022-05-20 15,340

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01:27
职务侵占罪能保释吗
职务侵占罪能否取保候审，不能一概而论，而是要视犯罪情节的轻重以及案件处于哪种阶段来判断。取保候审，是指公安机关、人民检察院和人民法院，对未被逮捕的犯罪嫌疑人、被告人，为防止其逃避侦查、起诉和审判，责令其提出保证人或者交纳保证金，并出具保证书

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职务侵占罪能取保吗
涉嫌职务侵占罪，符合《刑事诉讼法》规定情形的，可以申请取保候审。《刑事诉讼法》规定了可以申请取保候审的四种情形：1、可能判处刑罚较轻的，包括可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；2、可能判处有期徒刑以上刑罚，但采取取保候审不致发生社会危险

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00:53
职务侵占罪会判刑吗
对于构成职务侵占罪的，应当根据法律规定判处刑罚。职务侵占罪是指，公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，即利用自己主管、管理、经营单位财物的便利条件，将数额较大的单位财物非法占为己有的行为。对于构成职务侵占罪的，应当判处三年以下有期

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