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非医保用药在交强险和商业三者险的条款中都是不赔的。不计免赔险一般仅用于交通事故的责任划分引起的免赔率,一些其他免赔率是不赔的。如果双方协商无效,只能建议起诉了。
被打者没有造成人身损害的,要不要对被打者者赔偿,要依据具体的情况而定,因民间纠纷引起的打架斗殴或者损毁他人财物等违反治安管理行为,情节较轻的,公安机关可以调解处理。经公安机关调解,当事人达成协议的,不予处罚。经调解未达成协议或者达成协议后不
交通事故赔偿后,家属还可以继续索赔,但必须要满足一定的条件。即家属要证明当事人的死亡跟交通事故是有直接关系的,而且诉讼时效没有超过三年。交通事故致人死亡的赔偿标准并不是固定的。
不计免赔险作为一种附加险,需要以投保的“主险”为投保前提条件,不可以单独进行投保,其保险责任通常是指“经特别约定,发生意外事故后,按照对应投保的主险条款规定的免赔率计算的、应当由被保险人自行承担的免赔
可以要求经济补偿金。解除劳动合同的经济补偿金的补偿标准是: 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付; 2、六个月以上不满一年的,按一年计算; 3、不满六个月的
所谓不计免赔特约险,即是指车险中的不计免赔特约条款,它属于商业附加险的一种。该险种通常是指经特别约定,保险事故发生后,按照对应投保的主险条款规定的免赔率计算的、应当由被保险人自行承担的免赔额部分,保险
如果你赔偿不起,对方可以起诉,胜诉后申请法院强制执行。
被蛇咬了国家政策不能赔偿,有相应的补偿。农村干活被蛇咬伤,到医院就医,确有补偿,可以到林业局领取300元补助。具体补偿如下: 1、医疗费用补偿:县财政负担受害者实付医疗费用的50%; 2、误工补偿:按县上年度农村居民或城镇居民日平均工资计算
劳动者是否能同时享受工伤待遇和获得人身损害赔偿,需要判断侵权人是否为用人单位以外的第三人。用人单位以外的第三人致使劳动者受到人身损害的,劳动者可以依据侵权责任法获得人身损害赔偿赔偿,也可以根据工伤保险条例的规定享受工伤保险待遇。反之,劳动者
工伤后离职了还能赔。如果已经认定工伤,是可以得到包括一次性赔偿和工资赔偿。首先,工伤自愿离职之后有就业补助金,工伤本来就有赔偿,就算自愿离职公司也要赔偿的,一共分四级伤残,一级伤残赔偿27个月的本人工资,二级伤残是25个月的本人工资,三级伤