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未成年人校园伤害要分为以下三种种情况: 一、不满八周岁的无民事行为能力人在学校受伤的,学校应当承担侵权责任;但是,学校能够证明尽到教育、管理职责的,不承担侵权责任; 二、八周岁以上、不满十八周岁的限制民事行为能力人在学校受伤的,学校如果没有
未成年子女对他人造成损害时,一般由其监护人承担相应的责任。《民法典》的规定,无民事行为能力人、限制民事行为能力人造成他人损害的,由监护人承担侵权责任。监护人尽到监护职责的,可以减轻其侵权责任。
无民事行为能力人、限制民事行为能力人受人唆使对其他人造成伤害的,监护人已经尽到监护职责的,不承担赔偿责任。无民事行为能力人、限制民事行为能力人造成他人损害的,监护人承担赔偿责任。
这个需要分情况:一、不满十周岁的孩童在校受伤,应当由学校承担责任,但是学校能够举证证明自己尽到教育、管理职责的,学校不承担责任。二、十周岁以上未成年人在校受伤,如果没有证据证明学校未尽到教育、管理职责
1、未成年人在学校期间,学校不是监护人,你作为父母是监护人,因此,你作为监护人要承担无过错地替代责任。2、学校不是监护人,学校只有在有过错的情况下才承担责任。本案中,你未说清楚是在课上,课间,还是活动
1、第三十八条无民事行为能力人在幼儿园、学校或者其他教育机构学习、生活期间受到人身损害的,幼儿园、学校或者其他教育机构应当承担责任,推定学校有过错。但能够证明尽到教育、管理职责的,不承担责任。 2、第
1、无民事行为能力人(10岁以下)在幼儿园、学校或者其他教育机构学习、生活期间受到人身损害的,幼儿园、学校或者其他教育机构应当承担责任,但能够证明尽到教育、管理职责的,不承担责任。 2、限制民事行为能
雇员的受伤应当分为工伤和非工伤,不是因为工作原因受伤的,用人单位不需要承担责任。如果雇员是因为工作原因而受伤的,可以前往劳动行政部门进行工伤认定,被认定为工伤的雇员,可以要求用人单位,也就是雇主承担以下的赔偿责任:1、工伤假期待遇。被认定为
口头承揽人受伤,一般会让承揽人自己承担赔偿责任。 通常情况下,定作人对其自身损害无需承担责任,定作人不需要赔偿其损失。 但是如果承揽人的损失是因为定作人对定作、指示或者选任有过失而造成的,那么定作人需要赔偿相应的损失。 《最高人民法院关于审
法律语境下帮助别人,是一种无偿的帮助,实际上成立了法律规定的帮工关系。提供帮助的一方为帮工人,接受帮助的一方为被帮工人。帮工过程中帮工人受伤的,需要承担赔偿责任的主体分为以下三类:1、如果是因为进行帮工活动而受伤的,根据帮工人和被帮工人各自