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不合法,按照法律,餐厅不具备处罚权,所以无权向顾客收取罚款,但有权向浪费食物的消费者收取违约金,消费者到餐厅吃饭,点餐前服务员进行提醒,这是一种约定行为,消费者浪费食物属于违约。
不合法,押金不退属于民事纠纷可以去人民法院民事审判庭提起民事诉讼。报警警方不予受理。店家是应该返还押金的,若是协商不成可以向法院起诉解决,但是还需要根是否有证据证明有押金存条来确定胜诉的可能。
自助餐餐厅在收取押金时,如事先明确告知消费者收取该押金的目的,消费者在了解该情况后,仍自愿选择在该餐厅就餐,则其押金的收取并未侵犯消费者的合法权益,属于合法。
自助餐厅不具备执法权,无权向顾客收取罚款。但从法律角度而言,餐厅工作人员如已提供了必要的服务和提醒,如果顾客故意造成大量浪费,则构成违约,餐厅有权收取违约金。罚款是指人民法院对妨害民事诉讼行为人(公民
自助餐厅不具备执法权,无权向顾客收取罚款。但从法律角度而言,餐厅工作人员如已提供了必要的服务和提醒,如果顾客故意造成大量浪费,则构成违约,餐厅有权收取违约金。罚款是指人民法院对妨害民事诉讼行为人(公民
具体到本问题,消费者如果在自助餐馆就餐物品失窃,是否能向商家索求赔偿,这首先要看消费者是在什么状态下丢失的该财物,也就是看消费者与该自助餐厅是否有特别约定。如果消费者跟服务员约定“帮看下包,我去拿吃的
根据《中华人民共和国食品安全法》第二十七条食品生产经营应当符合食品安全标准,并符合下列要求:具有合理的设备布局和工艺流程,防止待加工食品与直接入口食品、原料与成品交叉污染,避免食品接触有毒物、不洁物;
迟到罚款不合法。相关法律规定没有授权雇主惩罚工人迟到。因此无论劳动者有什么违规行为,用人单位都无权作出罚款决定,更无权扣减工资。另外如果劳动者经常迟到,可视为严重违反劳动合同,用人单位可以解除劳动合同。根据相关法律规定,行政处罚由具有行政处
工厂罚款不合法。因为罚款是行政处罚,公司没有制定罚款条例的权力。目前在我国,对公民的财产行使经济处罚权的主体,只能是法律法规赋予的行政机关、司法机关等有授权的主体,且应严格依照法律法规所规定的程序执行。行政处罚一般是指,行政机关依法对违反行
罚款,属于行政处罚的种类,根据我国的《立法法》和《行政处罚法》的规定,可以设定行政处罚的只有法律、法规和行政规章,并且有相应的复议、行政诉讼等救济程序。由于用人单位不是行政处罚的主体,故不具备实施经济处罚权的主体资格,不能对员工做出经济处罚